我签的我固定期限合同并且合同上写着我在哪个部门工作，现在公司要调我到别的部门我可以拒绝吗？

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我签的我固定期限合同并且合同上写着我在哪个部门工作，现在公司要调我到别的部门我可以拒绝吗？公司这么做是不是违反法律规定

发布者:小丸子¥ 2015-06-09 状态:已过期回复 (6)

您好，我签订的是无固定期限合同，但是现在公司对我的工作岗位进行调整，将我调离现部门，(非个人原因)，去新部门新岗位。如果我拒绝能否获得赔偿？现无书面通知，只有口头通知。

发布者:短信用户 2014-02-28 状态:已过期回复 (3)

你好，我在1家公司工作10年，属于无固定期限合同，现在公司要搬迁到江苏，我不想去，怎么德到赔偿

发布者:短信用户 2014-03-14 状态:已过期回复 (9)

在同一公司连续工作11年，15年底合同即将到期，是否可以要求公司签订无固定期限劳动合同？如果公司不同意，作为员工有哪些权益。目前有同事今年就面临类似问题。公司在清退一些工作年限长的老员工，如果赔偿的话是按照什么标准来的，会根据08年新旧劳动法区别对待吗？

发布者:笑红颜 2014-06-10 状态:已过期回复 (4)

连续签订三次固定期限劳动合同年满50岁合同到期后公司是否可以拒绝签订无期限合同

发布者:ljs9025 2014-06-27 状态:已过期回复 (3)

员工以临时工的性质在公司工作3年，与公司未签合同，现在要求公司补缴3年的社保，公司可以拒绝么？以什么理由拒绝才能不被牵扯进仲裁纠纷

发布者:larspur 2014-09-10 状态:已过期回复 (4)

我与公司签订了无固定期合同，现在公司把我工作的部门承包给别人了，以前是记时制，现在变成记件制了，这算不算公司单方面解除合同，还要重新签合同。

发布者:短信用户 2014-10-07 状态:已过期回复 (4)

在公司工作8年也签了无固定期限合同，现在公司转包出去，我不愿去转包公司工作，公司违法合同违约，这是解除劳动合同吗？公司能咋经济赔尝我呢

发布者:ask201504038rn 2015-04-04 状态:已关闭回复 (0)

我在人社部门以公益性岗位工作了11年，如果现在提出与单位订立无固定期限的合同，单位是否应当订立？如果和单位解除劳动合同，我能获得什么经济补偿？

发布者:gddlm0378 2015-05-21 状态:已过期回复 (1)

我无固定合同，厂是本镇的搬迁，在别的公司院里，我可以拒绝和获得赔偿吗

发布者:ask20150524y2i 2015-05-24 状态:已过期回复 (2)

我无固定合同，厂是本镇的搬迁，在别的公司院里，我可以拒绝和获得赔偿吗

发布者:ask20150524y2i 2015-05-24 状态:已过期回复 (5)