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相关问题推荐: 公司变卖,需要重新签订新的劳动合同吗
公司变卖,需要重新签订新的劳动合同吗
公司变卖,法人和公司名称都做了更改,企业要求员工解除之前签订的劳动合同,要求签订新的劳动合同,如果企业不再与员工签订合同,员工是否能得到赔偿?员工在哺乳期,是否得到赔偿?
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应该怎么赔偿呢
发布者:王听儿 2015-06-11 状态:已过期 回复 (3)
相关问题
否需要按工资社保由哪家公司支付,就和哪家公司签订劳动合同呢?
我公司员工都和相当于总部的公司签订劳动合同,但财务部发工资做账时,是由几个有独立法人资格的项目公司支付的,所以,有些员工的社保缴纳单位和签订劳动合同单位从公司名称来看,就不是一家单位了。但总部基本都是那些项目公司的控股单位,目前项目都已结束,人员都由总部调配,但法人资格的项目公司依然存在。 像这样签订劳动合同,会产生纠纷吗?分在项目公司支付、没在总部支付工资社保的人员,会拿劳动合同再要求吗?是否需要按工资社保由哪家公司支付,就和哪家公司签订...
发布者:liumx 2009-07-30 状态:已过期 回复 (2)
同一集团内不同公司之间调动,未重新签订劳动合同或作合同变更,可视作未签订劳动合同吗
同一集团内从A公司调入B公司,只有调令,未与B公司重新签订劳动合同或作原合同变更说明,目前已离职,B公司出具离职证明。以上情况可视作未签订劳动合同吗?
发布者:袁晓轩 2014-03-27 状态:已过期 回复 (10)
公司提出重新签订劳动合同(主体变更)并出具工龄确认函,需要注意的地方是?
原合同——甲方名称荣*;合同期限2012.2.21-2015.6.30。 2014.6.5甲方向乙方提出重新签订劳动合同、工龄确认协议书。 新合同——甲方名称慧*;合同期限2014.6.22-2016.12.31。 工龄确认协议书中提到“甲方仅按本协议约定确认乙方的工龄了;乙方因与原工作单位的劳动关系而产生的任何权利与甲方无关,包括但不限于工资、加班工资、年休假工资、奖金及其他工资福利待遇、社会保险(补缴或待遇)、代通知金、经济补偿金、赔偿金等权利。” 是否存在损害乙方利益的地方?另,入职至今,原甲方...
发布者:Yvonne.H 2014-06-06 状态:已过期 回复 (10)
与公司签订的劳动合同在8月31日合同到期,本人还需要上班吗?
与公司签订的劳动合同在2014年8月31日合同到期,由于受到公司逼迫辞职,本人提起了劳动仲裁,要到9月24日才开庭,现在已经9月1日了,请问我还需要继续上班吗?还是直接在家等?公司也取消了我的指纹打卡,但没有单方面跟我说,也没有说辞退我,我应该怎么办?如果在公司里等可以说是度日如年。感谢各律师的答复。
发布者:1san1 2014-09-01 状态:已解决 回复 (5)
公司被收购,我的劳动合同还没到期,需要再重新签订合同吗,或者在原有合同上加盖公
公司被收购,我的劳动合同还没到期,需要再重新签订合同吗,或者在原有合同上加盖公章
发布者:撒哈拉飞狐 2014-09-28 状态:已过期 回复 (11)
公司的名称变更,重新签订劳动合同,用的新的变更后的公司名称,以前旧合同的日期可以吗?
现在是这样的情况,我原来2012年10月与公司签订的合同是两年期限,快到期了。我公司原来是有限公司,2014年7月公司变更为股份有限公司。现在公司重新出具了合同,合同期限是2012年至2015年,但是2012年的时候公司还未更名,那这样签订出来的合同是不是属于无效合同?
发布者:crycsj 2014-10-11 状态:已过期 回复 (1)
入职时签订的劳动合同附件在进行合同续签时需要重新签订吗
员工入职时与员工签了劳动合同,同时签了一个劳动合同附件,在与劳动合同续签时,之前签订的附件也需要重新签订吗?之前签的劳动合同附件是没有写期限的。
发布者:ty403481379 2014-11-14 状态:已过期 回复 (4)
请问我2013年4月23日在劳动公司签订实习合同到2014年7月24日和劳动公司签订劳动合同
请问我2013年4月23日在劳动公司签订实习合同到2014年7月24日和劳动公司签订劳动合同,我有年假吗?
发布者:ask20141226rzj 2014-12-26 状态:已过期 回复 (1)
公司签订劳动合同中途要重新签合同是否属于违反合同法?
集团公司北京分公司因自身经营出现问题,现要员工重新跟另一个北京分公司签订劳动合同,这种肯定属于劳动合同违反,但是否也属于违反的合同法? 如果我不走劳动法,我走合同法可不可以?
发布者:hm813 2015-03-11 状态:已关闭 回复 (7)
公司转型改名字,目前需要全体员工重新签订合同,是否有经济补偿
公司转型改名字,目前需要全体员工重新签订合同,是否有经济补偿?
发布者:ask2015042942t 2015-04-29 状态:已关闭 回复 (0)
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