在公司入职培训时都说明正式员工在结婚时公司会送上礼包500元，我在2011/10/18结婚后于第二天交了材料申请红包，公司2011/11/19搬迁入地下室，由于是地下车库改建，空气质量差，人员密集没有醒目的安全通道疏散，而且装修气味很大，我是婚后准备生宝宝的，在这样的环境下怎么可能继续工作；公司知道我有离职打算后就逼迫我马上离职，还把原来已经由人事部门签发下来的红包钱扣发，说对于即将离职的员工不享有福利为借口拒发，并在我申请事假时不予批准说算旷工处理，这样合理吗？

辞职前一个月公司加了工资（公司拖欠工资）让我知道了（我是十月底辞职的 提前一个月交辞职报告的 ）现在知道公司给他们都加了工资 没有给我加 这合理吗 这个情况该怎么办谢谢

保安公司交接时。出现老员工愿意留下,可是原保安公司扣工资这样合理吗? 我们的辞职报告提前10天交给公司了、可是原公司说要提前1月 现在走的话要按急辞工处理.扣15天工资。

我是去年3月入职的，现在辞职了，可是公司说不能一次结清，要下个月和其他员工一起发放。我想知道他们这么做是否合法？我想一次结清工资，入职时签了合同，说是一年就行，不然会扣最后一个月的百分之30。我现在该怎么办？他们那么做合法么？

做满一年的员工，想再离职前把年假休了，可是公司规定年假要在过年的时候才可以休，请问这样合理吗？

公司以诈骗形式经营，员工怀孕了，当时辞职要扣钱，合理吗？怎么处理这事比较好！！！急急急急急！！！！！！！

我试用期还有一个月，可是现在知道公司老板不肯给当时面试说好的试用期过后的拿到手的工资3000，现在想辞职，但没有跟公司签试用合同，如果公司在我辞职后以某钟理由不给我工资或扣我工资怎么办？

何律师，，你好！我是一名公司的员工，进公司已经九年了，我当时应聘的是辅助工，是月薪制，而且签订了合同的，现在领导给我说不能再做记时工了，把我调到车间里做记件员工，我不同意转岗，没到新岗位报到，领导就说要么自动离职，要不就天天大旷工，我要是写了辞职报告能拿到失业金吗？合同只有一份，公司不给我看，我如果不辞工公司是不是就会开除我。又有没有相关的补偿金。谢谢！

罗杰律师你好：我和父母亲从久九五年住的公司房改房至今，而且这套房子当时差不多是我花钱买的，一万六左右，第二年又交了近万元的房屋差价。我有哥和妹，哥学车，妹读书，欠下一万多元。也是我还的，妹也帮还了三千元。今年五一，父亲因患肺癌晚期‘’走了‘’，也没来得急留下遗嘱，近几年里，两老换着生病住院，因我与父母住一起，媳妇和我花钱又出力，期间哥妹两家也没少跑，和花钱。父亲名下一套62,5平方产权房面临这房屋公证，过户等问题。兄妹几个也协商过，哥96年结婚至今未购...

我是一家私营企业的员工，到今年就是1年零几个月了！当时进公司签订合同时，说满一年后买社保！但是已经过了3个月都没买！本人要求社保补助每月500，老板回答！这社保不可以补助！只有保险有补助一说。请问！这样的情况下！我可以可以怎么做！获得赔偿