在工厂抽烟被保安打了。可工厂没有规定抽烟可以打人。只有开单解雇

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在工厂抽烟被保安打了。可工厂没有规定抽烟可以打人。只有开单解雇。

发布者:ask20150626grl 2015-06-26 状态:已关闭回复 (0)

发布者:aaasd123 2013-07-27 状态:已过期回复 (4)

您好，工资条和考勤表没有盖章，只有工厂文员写的名字，可以作为证明劳动关系的证据吗？谢谢！

发布者:短信用户 2014-09-03 状态:已过期回复 (4)

我们厂本来可以辞急工前两天还有人辞急工走了，进今天我去辞工我的上级干部已经把辞职书手了。我也回家了但是回家之后他发信息过来说现在不给辞急工了。不回去工厂的话就没有工资给！

发布者:809439602 2015-01-08 状态:已过期回复 (1)

辞职了，但是老板不肯结清工资，工厂没有签劳动合同，只有打卡记录可以证明，怎样才能在走的时候拿到工资？

发布者:ask20150126wbp 2015-01-26 状态:已过期回复 (7)

宾馆前台晚上3，4点手机被盗。宾馆没有保安、也不锁门。规定12点之后就可以睡觉。早上发现手机被盗。已经报警！现在只想知道宾馆有责任吗

发布者:ask20150612doq 2015-06-12 状态:已关闭回复 (0)

借款人只写了借条，没有任何抵押，只有担保人，签字，没有手印，借款人死了，钱是否可以要回来。

发布者:ask20150618mwm 2015-06-18 状态:已过期回复 (1)

我们工厂没有劳动合同，端午还不放假，又没有说三倍工资，可以去告他吗？

发布者:ask201506185ts 2015-06-18 状态:已过期回复 (1)

发布者:ask20150623b1b 2015-06-23 状态:已关闭回复 (0)

我在一家工厂打工离厂时候签了保密协议只有工厂一份我没有，现在工厂里发现我在干和他同类行业他们告我违约请问签的这个协议有效吗

发布者:ask20150623shp 2015-06-23 状态:已过期回复 (1)

请问，我们是打暑假工的，先前工厂没有规定要做多久，现在我们要辞职，可是工厂不批，而且辞职申请书都不给，还说如果现在走就没有工资。请问有没有违反劳动法

发布者:ask20150624g70 2015-06-24 状态:已过期回复 (1)