公司没帮我缴保险 公司合同中附带了自愿不参加社会保险 其实是公司自己加上去的 合同还附带有竞业限制 单方面解除合同要赔偿几万块 这样的合同 我是否可以单方面解除 而不赔偿违约金

装修房子和装修公司签了合同，因为当时的销售口头说签了合同也可以全额退款才给了三千的定金，现在因为我们家里有事拿不出钱装修了，想把交的三千定金要回来，销售让把合同放在她那里，过两天把钱在还给我们，等过了两天打电话问装修公司现在不退了，我就把合同拿来回来，等拿回来发现合同的日期改了，无端的多了一个比我们签字还要早一个月的日期，并且这个合同没有加盖公章，但是合同的最后一条写的是”签字，盖章有效“。我想问一下这个合同是否有效，我是否可以把三千元定金全部...

劳动合同双方各执一份,公司拿走签字的合同后没给劳动者,无证据证明公司给没给,也无证据证明空白处填写时间先后,这样的劳动合同空白处能有效吗? 法律规定程序上有太多漏洞 按理,合同空白处是不是该劳动者填写.对方后来打印填写,无证据证明也能有效? 希望能说的详细一点谢谢

如果无法证明公司是后面添加的,这样非本人填写的空白处合同还有效力吗?

用工劳动合同没有本人填写签字日期，而是由单位人事填写日期，该合同是否有效

劳动合同二份都在公司,公司拿走签字的合同后没给劳动者,有证据证明公司给没给,无证据证明空白处填写时间先后,这样的劳动合同空白处能有效吗? 法律规定程序上有太多漏洞 按理,合同空白处是不是该劳动者填写.对方后来填写工资，无证据证明，工资填写是否有效? 希望能说的详细一点谢谢

请我单位和我签的合同里面，只填写了签字时日期，没有写终止合同的日期，这种合同有效吗。

请我单位和我签的合同里面，只填写了签字时日期，没有写终止合同的日期，这种合同有效吗。

在公司上班1年多，公司签订劳动合同只是在上面签字，内容未填写，且没有给本人一份。多次要求交社保，一直未果。现在我想离职，请问有哪些权益可以申请。

劳动合同，页尾如下： 甲方（单位）盖章： 乙方（劳动者）签字： 2015 年 05 月 30 日 2015 年 05 月 30 日 所以公司只盖章了，法人未签字，合同是否有法律效力。