我公司干了12年，现在无理由把我开除了，我应该会得到多少补偿

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发布者:邵佳一2 2008-09-25 状态:已过期回复 (2)

养老保险和医疗保险能给交吗?能的话,应交纳多少?谢谢

发布者:邵佳一2 2008-09-25 状态:已过期回复 (3)

养老保险和医疗保险能给交吗?能的话,应交纳多少?谢谢

发布者:邵佳一2 2008-09-26 状态:已过期回复 (5)

我在公司上班3个月可是没有签劳动合同,现在公司要裁员我能得到多少补偿? 最好能给我详细的答案

发布者:ft5305432 2008-10-27 状态:已过期回复 (3)

发布者:qianzhonghou123 2009-03-02 状态:已过期回复 (6)

发布者:liqinliqin 2011-03-16 状态:已过期回复 (1)

我2009年2月2号入职。到2011年4月19号公司和我解除劳动合同，原因是被业主投诉,但未对公司和业主造成损失，公司人事经理说对公司造成荣誉造成损失,说只补偿我一个月工资，请问我应该得到多少补偿。

发布者:Hbq5383 2011-04-28 状态:已过期回复 (9)

被公司无充分理由开除应怎么处理和得到补偿问题应不满工作安排，和领导辩论，结果口头解聘我

发布者:zhyang87 2011-05-22 状态:已过期回复 (1)

在公司工作3年半，公司无理由开除我，我得到的补偿是工资的4倍，具体这个工资包含什么？？？我的工资分为基本工资，绩效工资，提成公司没有出文件辞退我，只是我的直接领导人口头跟我说公司让我离开，公司的提成是直接给现金，没有证据怎么申请劳动仲裁？？？合同里面签订的内容只包括基本工资

发布者:xiaolin_0369 2011-05-26 状态:已过期回复 (8)

我在公司十几年，公司已违反公司规定将我开除。如果我申请仲裁能得到补偿金吗？在上班期间私自出公司2-3小时，公司以严重违反公司制度为由开除，公司并没有发给员工员工手册，也没讲规章制度张贴，这样申请仲裁可以得到赔偿金吗

发布者:lt410 2011-06-03 状态:已过期回复 (4)

发布者:tinaflx 2011-06-10 状态:已过期回复 (13)