发布者:ask201507127g6 2015-07-12 状态:已过期 回复 (1)
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我应聘单位试用期为三个月,我工作满一个月办理离职,请问用人单位是否应该发放工资。
我应聘的单位是本地联通公司,2014年4月14日到岗,5月16日离职,这工作期间未违背任何规章制度,属自愿离职,请问这一个月期间用人单位是否给发放工资。
发布者:suxiaobe110 2014-06-07 状态:已关闭 回复 (0)
在试用期三个月内工作两个月后被辞退还只发了一个月工资,该如何维权?
今年应聘到某超市洗衣粉促销点工作,签了劳动合同但对方说要上交盖章之后再返还一份给我却至今没有拿到我的劳动合同,但我有一个公司员工管理制度的规定。原规定试用期为三个月底薪1400每月,后过年返回后,促销点负责人找理由不要我上班了(此时从开始上班至今已有两个月),但总共促销点负责人只发我1700元,说我的工资全部按天算给我了,我不理解,我认为按规定我可以发两个月底薪才对,并且在试用期内我的业绩完成了公司不能辞退我?请专家指导,我的情况应如何维权?
发布者:842181936 2015-03-15 状态:已关闭 回复 (0)
您好,请问,员工试用期一个月内未签订合同,在她上班第29天因工作不合格被辞退
您好,请问,员工试用期一个月内未签订合同,在她上班第29天因工作不合格被辞退,那用人单位需要付哪些责任吗
发布者:ask20150513xx6 2015-05-13 状态:已过期 回复 (1)
请问一下,我三天前签了合同,然后工作一个礼拜辞职有工资拿么?
请问一下,我三天前签了合同,然后工作一个礼拜辞职有工资拿么?请描述您要咨询的问题……
发布者:ask20150708m54 2015-07-08 状态:已关闭 回复 (0)
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我刚工作一个多月工厂要散伙.我担心工资.请问:我现在要注意什么?
发布者:ask201507098ky 2015-07-09 状态:已过期 回复 (7)
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暑假工,上了一个多星期的班,被公司辞退,说未满试用期有工资发吗?
发布者:ask20150711euk 2015-07-11 状态:已过期 回复 (1)
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试用期培育十天,工作一周后被辞退,工资怎么算?合同上说培训有试用期工资,后面说服务不满六个月有赔偿?
发布者:ask20150711r4g 2015-07-11 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20150712smc 2015-07-12 状态:已过期 回复 (1)
你好,请问面试的时候没说6天试用期不过就要被辞退也没说不给工资
你好,请问面试的时候没说6天试用期不过就要被辞退也没说不给工资,现在就说被辞退了
发布者:ask201507128jq 2015-07-12 状态:已关闭 回复 (0)
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在公司我一直工作表现良好,现刚换了一个老总,无故把我辞退,现结算了我的工资及多赔偿了一个月工资给我,这合理吗?无故辞退不是双倍赔偿吗?我将如何解决?
发布者:ask2015071272i 2015-07-12 状态:已过期 回复 (1)

