合同快到期了，而且也提前提出辞职了，公司也同意了，招了一个新人接手工作，就因公司要求新同事提供专业证件等一大堆相关资料，把新同事吓跑了。明天合同、辞职到期了，现在我要求按照合同期终止工作关系。粤嵌的人事部竟然这样说：重新拿份合同给你签，签不签是你的事，反正你走了，公司不会给你发工资。简直流氓、无赖、一点信用都没有，像这种情况，需要咨询一下专业的人士才行。。。 现在要我推后一下星期，工资是怎么算的？

三人合伙开得公司，现在本人有更好的发展，提出退伙。两个合伙人均不同意。怎么办？

我3月在一家公司上班至今现在我提出辞职申请公司已同意但保险已停这样合法吗？

我是今年六月10号毕业。5月4日找到了工作，现在我要辞职，公司没有和我签合同。我可以申请双倍赔偿吗？

我是今年六月10号毕业。5月4日找到了工作，现在我要辞职，公司没有和我签合同。我可以申请双倍赔偿吗？

急急急！谢谢作答。。我提出因为个人原因辞职，公司审批同意。但是公司从我入职到现在一直未交社保，我能否提出赔偿？

您好！ 本人在公司2年多，今年还有5天年假未休，现在申请辞职了，这几天不想上班，我可以找公司继续休年假吗？

本人上班的公司属于快倒闭状态，已经有四个月没有发工资了，现在提出辞职，老板不同意，自离违法吗？

签定合同时公司没有给我一份，现在公司更改劳动合同内容怎么办？

徐律师好，公司今年效益不好，变相裁员，很多员工都自己辞职了，现在就剩下我们三个不同意的，公司就想尽一切办法逼我们辞职。开始找我们谈话，说给调岗位，我们没同意。不过没有录音。第二次又找我们，说是给我们三个降低工资，我们没同意，然后公司说，你们不同意也没办法，降低工资，这个月开始执行。我录音了。不过公司没给降低。又给我们开会，说是把我们调到车间学习，明天开始，如果不去学习公司有文件规定，可以直接开除。学习内容是：仪器，知识方面的学习一周，车间操作...