发布者:ask201508147fk 2015-08-14 状态:已过期 回复 (5)
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根据劳动法规定公司无故开除员工要赔偿几个月工资
我在一家私人酒吧工作了1年9个月，被无故开除了，没有事先通知。
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发布者:a196139296 2009-07-04 状态:已过期 回复 (4)
我在一家工厂工作了3个月，被无故开除，没有事先通知。根据劳动法规定公司无故开除员工要赔偿几个月工资
我在一家工厂工作了3个月，被无故开除，没有事先通知。根据劳动法规定公司无故开除员工要赔偿几个月工资
发布者:qqgjhgjf 2009-08-28 状态:已过期 回复 (2)
公司无故开除员工要赔偿几个月工资
我在一家公司工作了9个多月，昨天人事部突然通知我 让我明天来办离职手续~请问各位专家 公司要赔偿我几个月工资？（没有提前一个月通知）
发布者:summer1988728 2010-02-21 状态:已过期 回复 (4)
公司无故开除员工，合同还有半年才到期，可以赔偿几个月工资？
由于我在公司一年前摔伤，公司一直没有解决，现在到合同还有半年才到期，突然直接叫我明天不要来了，要解除我，事先根本没有提，请问有什么可以补偿吗？
发布者:王瑞兰 2011-10-04 状态:已过期 回复 (2)
员工不服从公司领导被开除，公司应如何支付工资
公司员工在当月10日因工作不当不服从公司分配被辞退，但被辞员工要求公司赔偿整月的工资，请问该如何解决。
发布者:36326232 2012-05-23 状态:已关闭 回复 (0)
员工被开除公司应该赔偿多少工资
员工进入公司9个月被开除，公司应该赔偿多少工资？
发布者:wosunyun 2012-12-21 状态:已过期 回复 (6)
员工私自接单，被公司开除，可以扣全部工资么？
公司内部规章制度明确员工不允许私自接单，但是员工违犯，请问可以扣除他的工资么
发布者:zonhr 2014-01-21 状态:已关闭 回复 (1)
您好我是天津某公司的员工今年2月份领导口头开除了我到发工资时
您好我是天津某公司的员工今年2月份领导口头开除了我到发工资时我去领却说我旷工要扣我工资我该怎么办
发布者:短信用户 2014-03-17 状态:已过期 回复 (6)
因打架被公司开除，公司理应对员工立即结算工资吗？可以要求赔偿金吗
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发布者:管志民 2015-04-30 状态:已过期 回复 (2)
工厂拖欠工资、员工罢工、公司开除有赔偿金吗
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发布者:ask20150613bmt 2015-06-14 状态:已过期 回复 (1)