发布者:ask20150914ha1 2015-09-14 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:ask201505111yb 2015-05-11 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask201505111yb 2015-05-11 状态:已过期 回复 (1)
被公司辞退了我可以要求马上结算工资和赔偿金吗？或者要几个工作
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发布者:ask201505175bp 2015-05-18 状态:已过期 回复 (4)
公司未能及时发放工资、员工是否可以随时提出解除劳动合同？谢谢
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发布者:ask20150519or1 2015-05-19 状态:已过期 回复 (2)
公司不按国家规定涨工资，是否可以申请终止合同，要求赔偿
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发布者:ask20150619lgg 2015-06-19 状态:已过期 回复 (1)
孕5个月，公司要与我解除劳动合同，除了双倍工资赔偿外是否还可以要求3期的经济赔偿？
去年5月与公司签订3年合同，现在孕5个月，领导告知8月底要与我解除劳动合同，如果同意答应赔偿双倍工资，除了双倍工资，请问除了双倍工资是否还可以要求3期（孕期，产期哺乳期）的经济赔偿？有没有详细的规定？如果可以的话如何赔偿，应该赔偿多少？现在的工资是3000元，谢谢！
发布者:liujiaolan 2015-07-11 状态:已过期 回复 (1)
你好！公司要将现有部门转移到外地，员工无法去，是否可以要求企业赔偿？如何赔偿？谢谢
你好！公司要将现有部门转移到外地，员工无法去，是否可以要求企业赔偿？如何赔偿？谢谢！
发布者:ask20150711yq4 2015-07-11 状态:已过期 回复 (1)
公司没有签订合同、没有买保险，又拖欠工资，是否可以随时离职并要求赔偿
我是一名普通的基层劳动者，辛辛苦苦高温下工作，2015年5月份公司没有签订合同、也没买保险，又拖欠工资（从5月17日工作到6月30日时，开始发工资，但是其他员工5月份工资都发了，我的工资却没有发），后来我有事假了，现在已经超过了假期期限，公司就要辞退我，我是否可以随时离职并要求赔偿？
现在公司以自动超过请假期限自动离职为由，不发我工资
请问，我还有什么更好的办法解决问题
发布者:彭汝江 2015-07-19 状态:已过期 回复 (2)
您好，我想问一下。我在公司三年多，现在被辞退了。我是否可以要求公司以现金方式补偿？谢谢了
您好，我想问一下。我在公司三年多，现在被辞退了。我是否可以要求公司以现金方式补偿？谢谢了。
发布者:ask20150808cof 2015-08-08 状态:已过期 回复 (3)
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发布者:ask20150914ha1 2015-09-14 状态:已过期 回复 (2)