我老公上班发生工伤，医生诊断为第11节胸椎爆裂性骨折，肺挫伤，下肢不全瘫，同时查出腰椎4-5节椎间盘突出，医生建议胸椎腰椎都做手术，让我们和单位协商把腰椎和胸椎的手术一起做了，单位那边也口头答应了，让医生只管做手术，医生让交10万的医疗费用，可单位负责人在病人推进手术室前只交3万，后来在主治医生的几次催缴下又补缴1万，才开始手术，手术下来只做了胸椎手术，医生说腰椎间盘不属于工伤，单位不交钱就是间接反对支付腰椎手术的费用，建议我们等胸椎治好了再自己住院治疗腰椎。 哪位好心的律师帮帮我：我老公的腰间盘突出算不算工伤？我老公是煤矿井下工人，上班有四年多了，每个月上二十三四天，每天在井下工作十多个小时，据他回忆，刚上班时抡大锤扭伤过腰，当时疼的特别厉害，医生建议他休息住院治疗，他觉得刚上班不好意思请长假，就让医生开了药，休息了三天就上班了，后来井下又透水，好几个班次都是裸体在水里工作，腰疼犯了，医生让烤电理疗，他吃点药没治疗又上班了，后来只要工作累的狠了腰就会断断续续的疼，今年感觉比以前严重了，累得狠的话腿偶尔会麻，不过歇歇就好了，现在胸椎手术做完一段时间，胸椎部位不怎么疼了，腰椎反而比以前疼了，脚底也麻木，医生说是腰间盘突出压迫神经的原因，我问医生胸椎骨折会影响腰椎吗？医生说肯定会有点影响。尊敬的律师，我老公的腰间盘突出算不算工伤？请求您给与我解答！万分感谢！
----------------------------------------问题补充：--------------------------------------------------
还有就是之前看病都是在门诊，第一次腰伤时医生让拍片，我老公认为自己年轻也没当多大的事也没拍片，请假也不是按病假算的，后来医生一直按腰肌劳损治疗，都是开些药，所以就没有实物的证据，像这种情况，单位如果不承认是工伤，我们工伤的认定胜算大吗？需要做哪些准备？跪求详细解答！ 需要搜集哪些证据？