请问：辞职后（非本人意愿，厂里效益差，把我调到另一个不适合我

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请问：辞职后（非本人意愿，厂里效益差，把我调到另一个不适合我的工作岗位上）可以申请失业保险金吗

发布者:ask20150924cqz 2015-09-24 状态:已过期回复 (2)

请问，我签了劳动合同3年，结果上了一个月做不下来，辞职有钱拿吗？厂里人事部叫我离职说没钱拿，我该怎么办

发布者:ask20150524mox 2015-05-28 状态:已过期回复 (1)

请问！如果在一个厂里工作一个月，然后辞职到期，老板拒绝结算工资，并以书面形式通知三个月后统一发放工资，应该怎样处理此问题？

发布者:ask20150529x0y 2015-05-29 状态:已关闭回复 (0)

本人想辞职，厂里的规章和合同是规定一个月以书面形式通知用人单位。可现在因本岗位人员不充足，上级领导说要三个月才能辞职。本来是想自动离职，可是又不想被他们欺负放着血汗钱不拿。我该怎么办？

发布者:ask20150629b08 2015-06-29 状态:已关闭回复 (0)

发布者:ask20150629b08 2015-06-29 状态:已过期回复 (1)

请问在一个工厂上班接近10年，现在厂里用调部门来逼员工辞职，员工没有接到调令函未到部门上班，在以前的部门倒是每天按时到达。现厂里以旷工名义让我辞职，我该怎么处理此事？？

发布者:ask20150704jok 2015-07-04 状态:已过期回复 (1)

本人试用期辞职，提前一个星期教了辞工书，现在到期了，厂里不给结工资说还要退迟一个星期，还要扣钱，我现在怎么办，厂里好多人自离了

发布者:ask201507135oh 2015-07-13 状态:已过期回复 (1)

你好、请问在一个厂里工作、每个月都要压工资，最后辞职了，还强留人，应该怎么办？

发布者:ask20150717kzu 2015-07-17 状态:已过期回复 (1)

请问我在厂里没有辞职直接走了厂里扣了我一个多月的工资请问他们这样合法吗

发布者:ask201508244gd 2015-08-24 状态:已过期回复 (4)

就是厂里不让请假，而且提前一个月辞职也要扣工资，请问这样可以找法律援助嘛？

发布者:ask20150829y6f 2015-08-29 状态:已过期回复 (1)

你好，请问一下，在工厂里签了合同，如今辞职了（口头协议），厂里要押一个月工资年底来拿，这该如何处理？谢谢

发布者:ask20150914ui6 2015-09-14 状态:已关闭回复 (0)