我的一个老乡在浙江温州的一个超市里上班,这个月经常上班连续工作超过40个小时 不准请假 不准辞工 要这样走掉不是白白丢了工资 要继续上班人又实在受不了 请问像这样严重违反劳动法有没有人管的.该到哪里去投诉 投诉电话是多少?

你好： 本人袁伽 、男、汉族 江西萍乡人 1987年10月23出生 。 2009年6月1日在厦门鑫尚品纸艺有限公司工作。职位：原材料仓管员，公司的正常工作时间是上午08：30—12：00 下午13：00—17：30 工资底薪是750元副经理（卓光极）说我的能力差扣了50元。岗位补贴150元 底薪是900元 加班费另算5元/小时 试用期3个月。 工作内容 1．接收货物 发货 整理 主要是纸板 特种纸 各种包装用的原材料配件 辅料。 2．做账 把每天的出入库账单做好。 但是由于还要卸货搬货我经常要加班到...

此矿山位于陕西省汉中市勉县 此公司自成立以来数经好几位老板，而他们的对待属下的态度却很恶劣，拖欠公司员工工资，自2008年至今2010年7月仍未付公司所拖欠的工资。 2008年7月底与公司负责人李XX约定来此公司工作。并商定基本工资为1830元工资公司规定为月结；并商定在公司工作一月后，公司负责按国家规定给每位员工上三险并签订正式劳动合同；且年底有额外分红。并且公司负责每位员工的食宿。 我们陆续于2008年7月底到达陕西省汉中市勉县上班； 我们工作二个月时间后，公司并...

你好 我在应聘时老板说的是一个月两千 可是现在到一个月了 他又说一个月一千我想咨询一下我应不应该到劳动局去告他

老板现在无任何理由扣压我们近3个月工资，我现在复印一张3月份的工资表，还差2月和4月的无法复印，请问我这2。3。4月份的工资要怎么才能拿到手，老板他现在是严重违反（劳动法）哪一章，哪一条之规定，我能得到什么补偿？

进公司前我本是应聘公司业务文员兼翻译的，可不到2年公司的出纳回家不来了，老板就给我安置到公司附近的宿舍，让我也兼出纳，当时我就推迟过可老板很坚持有涨了些公司，我就有兼了出纳，可这一接手就发现很多毛病，本是搞文员的我不知道如何下手公司也没有人教，可现在我需要辞职回家老板就让我交接，这前面多少个人都插手的事现在乱了全怪我一人头上我付不起这个责，他便不准我离开，我们工资是压一个月的，工资是小事他说我对公司不负责，公司以前的帐很乱少了些钱也算我头上，说...

我们基础施工的 也就是打桩、我是一个放线的工资是包年一月七千、下面有四个员工工资也在五千以上 老板把业主给的所有钱都卷跑了、我们给怎么办呢？邓 律师

求助：老板扣押员工身份证是不是违法行为。万一遇到这种事情应该怎样处理

请问一下，我在一个公司工作一年半了，老板没有和我签订劳动合同，中间我也问过要不要签订合同，他们没有给我签。可是他现在辞退了我，原因只是因为他放了一台本身就有问题的电脑在店里，现在电脑坏了，他就说是我用坏了的，我只是按照常规开启和关闭，可他一定要我赔偿，我不同意他就辞退了我，现在我能要求他给我三个月的基本工资吗？

4月底员工代老板从客户那收了两万多，回去给了老板还是财务，员工也忘了，而且也没叫收钱人写收条，结果现在员工要辞职了，老板说帐上没看到这笔款要员工全部赔不然就报警，员工要怎么办？真的要全部赔吗？谢谢！很着急！