发布者:ask20151107sr7 2015-11-07 状态:已过期 回复 (2)
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·我于4月初在厂里上班,一直没签订劳动合同.在被公司裁员了,应该的到什么样赔偿?又有什么法律依据吗?
发布者:157203434 2008-11-14 状态:已过期 回复 (4)
我在五金厂上班,在厂里做快三年了,厂里没有和我签过合同,保险没交
我在五金厂上班,在厂里做快三年了,厂里没有和我签过合同,保险没交,也没有不足,高温津贴也没有,这符合劳动法吗,我该怎么维护自己权益,
发布者:ask2015020346d 2015-02-03 状态:已过期 回复 (3)
我母亲在一个厂里上班有十几年,一直没有签订劳动合同,现在53发
我母亲在一个厂里上班有十几年,一直没有签订劳动合同,现在53发,厂方以年龄大了,辞退了她,我们可以到有关部门告厂方吗,可以得到什么补偿。
发布者:ask20150409f1w 2015-04-09 状态:已过期 回复 (1)
,我在上海一家私人企业上班三年,单位一直没有交各项保险,也没有签订劳动合同
,我在上海一家私人企业上班三年,单位一直没有交各项保险,也没有签订劳动合同,请问怎么维权,我也不打算在这里上班,谢谢!
发布者:ask20151013vln 2015-10-13 状态:已关闭 回复 (0)
在单位上班15年2000年到2013年没签劳动合同到2015年签了2年合同到現什么保险也没有
在单位上班15年2000年到2013年没签劳动合同到2015年签了2年合同到現什么保险也没有。工作也没有节假日和修息日。我该怎么办?
发布者:ask20151016m1g 2015-10-16 状态:已过期 回复 (1)
上班期间一直没有给签任何合同,也没有给交各种保险,不给我工资。
进入一家只有一个台湾女老板的单位,注册资金100万,办公地点就是一个办公室,没有业务和日常事项,我是以出纳的身份进入公司的,但没有正式建账,会计是外包的,所以只是记点打印资料的费用流水,和老板报销费(钱都是老板自己到银行基本户取的),我是2015年7月16日入职的,8月16日时提出离职,老板说让我等到招到人再离开,期间一直拖拉也没招到人,9月4日我再次提出要在9日之前离职,老板不批准,还骂脏话,特别难听。骂过之后就把钥匙和电脑都收走啦,让我立刻走人,说等会计...
发布者:大仙3 2015-10-23 状态:已过期 回复 (1)
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我在1990年在一家医院上班,直到1997年一直没有上保险,是临时合同,现在能补保险吗
发布者:ask20151024x1x 2015-10-24 状态:已过期 回复 (3)
我在1990年在一家医院上班,直到1997年一直没有上保险,是临时合同
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发布者:ask20151024x1x 2015-10-24 状态:已过期 回复 (2)
你好,我在厂里上班一年多一直没有签劳动合同,今年由于没活辞退
你好,我在厂里上班一年多一直没有签劳动合同,今年由于没活辞退,能否要求赔偿
发布者:ask20151011b05 2015-10-29 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask20151107sr7 2015-11-07 状态:已关闭 回复 (0)

