发布者:ask20151119wrp 2015-11-19 状态:已过期 回复 (2)
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你好,我想请问1下,就是员工给老板辞职老板没有批准,然后员工就自动离职了,到了发工资的时候老板说因为劳动法规定应该扣员工9天的计时工资和300块钱,劳动法里面有这样的规定吗?
发布者:短信用户 2014-02-27 状态:已过期 回复 (6)
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你好,请问自动离职一个星期了回企业办理离职手续企业不给怎么办?工资他也不给.难道劳动者就没有利益吗?
发布者:ask20141223v9o 2014-12-27 状态:已过期 回复 (1)
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你好,我是一名酒店员工,现在有这样一个问题请教你,我现在想自动离职!但他酒店的工资是押半个月,这家酒店是从一号发到月底的工资,但我现在不想做了,那我那一个月的工资能不能结的到,速回,谢谢
发布者:ask2015010610j 2015-01-06 状态:已过期 回复 (2)
付老师,你好,我公司有一个员工自离一个月后来要工资,请问我司该怎么处理
付老师,你好,我公司有一个员工自离一个月后来要工资,请问我司该怎么处理,
发布者:ask20150630bey 2015-06-30 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask2015070694p 2015-07-06 状态:已过期 回复 (1)
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你好,员工入职未满一个月,中间旷工3天,未交接自动离职,并给公司造成损失,应该给员工发工资吗?给公司造成的损失怎么办呢?
发布者:ask20150811ixg 2015-08-11 状态:已关闭 回复 (0)
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老师你好,我这有一个员工,在我这里上了22天班,然后自动离职了,期间我已经借给他1200块,剩下一千多点,过去二十天了,现在他回来要工资,请问法律规定这种情况我该怎么办?
发布者:ask201510253gm 2015-10-25 状态:已过期 回复 (1)
未办手续自动离职的员工,最后一个月工资到财务领取工资。
公司员工守则规定,未办理手续自动离职的,最后一个月工资需办理离职手续后,到财务领取工资。
这样的规定有法律效力吗?
发布者:du_cici 2015-11-17 状态:已关闭 回复 (0)
林律师你好,请问我是自己提前一个月申请离职的,离职后我可以领
林律师你好,请问我是自己提前一个月申请离职的,离职后我可以领取失业金吗
发布者:ask20151117dy9 2015-11-17 状态:已过期 回复 (1)
请问员工没签劳动合同做7个月自动离职,偷走公司客户信息,和客户资料
请问员工没签劳动合同做7个月自动离职,偷走公司客户信息,和客户资料,公司能告员工吗?
发布者:ask20151119ubb 2015-11-19 状态:已过期 回复 (3)