我们是重庆一个大学大二生，但是今年6月底，却开始要求我们到公司顶岗实习，实习7个月，我们是会计专业学生，但是学校却要无门去的公式是外包公司，负责接电话的，和专业一点联系都没有，学校威胁我们，不去实习没有毕业证，并且不准自主实习，有同学能找到更好的实习单位，学校却不放人！有的同学耳朵和咽喉有问题不能听太大噪音或者是有咽喉炎的，请病假的，学校却还限制名额，逼迫我们去实习~ 请问学校这样的做法合法吗？我们有什么办法可以维护我们自身的权益呢？

我们是重庆一个大学大二生，但是今年6月底，却开始要求我们到公司顶岗实习，实习7个月，我们是会计专业学生，但是学校却要无门去的公式是外包公司，负责接电话的，和专业一点联系都没有，学校威胁我们，不去实习没有毕业证，并且不准自主实习，有同学能找到更好的实习单位，学校却不放人！有的同学耳朵和咽喉有问题不能听太大噪音或者是有咽喉炎的，请病假的，学校却还限制名额，逼迫我们去实习~ 请问学校这样的做法合法吗？我们有什么办法可以维护我们自身的权益呢？

我是一名在校的大学生，暑期想要找一份实习的工作，但是参加的几次面试，都要求事先缴纳费用，以什么资料存档费之类的理由，请问这是合法的吗？如果找到一份相关的工作，短短的2个月实习时间，请问有必要签订劳动合同吗？有一些什么注意事项？麻烦告知。谢谢您！！

我是一名公办五年制高职生。今年第四年学校有实习课要求，一是自己找实习单位，二是跟学校一起。我和学校一起去了。去了以后的实际情况和开始老师开动员会说的情况不同，动员会时说自愿加班，工作8个小时。实际每天要14个小时。和老师沟通协调后，老师说跟厂协商，但是没有任何改变。这种情况我们有没有权利自己走？我已个人原因走了，在其他地方自己找了实习单位。有实习的那个证明，就是自己实习的那个证明。学校有没有权利让我这门课程不过？有没有权利推迟发一年毕业证？另外实...

我是新疆石河子职业技术学校的学生，学的是会计专业，今年实习，可是学校却把我们整个年级的学生全部分到酒店去做服务员，传菜生和门童，发的工资学校无条件领走一半，而且学校领导说对不去酒店实习就不给发毕业证

我是大三学生 马上大四了 这几天自己去找实习 进入华泰证券上班 那里的经理说公司按流程是不能给工资的 我想问一下如果我实习应不应该有工资？他们也没和我签任何协议，还有如果有实习工资应该是多少？我该怎样办?

律师你好：我是一名刚毕业的大学生，10年10月份，桂林某公司到我们学校招聘实习生，学校推荐我们实习的机会，当时我们学校应聘过了总共120人左右，当时公司承诺实习按计件算，月收入1500元以上，到公司后培训一个月后，公司召集我们签协议，协议时这么说的 ，第一，甲方与乙方通过“双向选择”达成一致意见，应当签订《普通高等学校本专科毕业生，毕业研究生就业协议》本协议一式三份，甲乙双方和学校各执一份，复印无效。二 ：甲方须如实向乙方介绍本单位工作情况，以及安排乙方的工...

律师你好：我是一名刚毕业的大学生，10年10月份，桂林某公司到我们学校招聘实习生，学校推荐我们实习的机会，当时我们学校应聘过了总共120人左右，当时公司承诺实习按计件算，月收入1500元以上，到公司后培训一个月后，公司召集我们签协议，协议时这么说的 ，第一，甲方与乙方通过“双向选择”达成一致意见，应当签订《普通高等学校本专科毕业生，毕业研究生就业协议》本协议一式三份，甲乙双方和学校各执一份，复印无效。二 ：甲方须如实向乙方介绍本单位工作情况，以及安排乙方的工...

我是今年新毕业的大学生，在一家厂子应聘的是技术，可是俩月后给我转了预算，如果我要辞职可以顺利拿到工资吧，干了俩月了，公司还压了一个月的工资，我需要提前申请吗，没有签任何合同。。谢谢

我们是今年7月毕业，去年9月开始进入一家企业实习，因为没毕业证，所以一直未签订合同，今年7月初辞职，老板未要求交接，但是现在6月份的工资少发了500元的奖金，理由是没交接，奖金扣掉了，请问我们可以要回奖金么？