发布者:ask20151204fz9 2015-12-04 状态:已关闭 回复 (0)
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公司解除劳动合同员工有何补偿？
我在一外企工作3年了，因病化疗请假将近1年。现回去工作几天体力无法胜任，公司以此为理由与我解除劳动合同。我想问一下我这种情况公司该怎样补偿我？ 经济补偿金该如何计算？
发布者:198182 2010-11-18 状态:已过期 回复 (1)
女员工怀孕期间合同到期公司是否可以解除劳动合同
公司解除合同是否有补偿 合同已经到期了也是不可以的吗
发布者:银行 2010-11-24 状态:已过期 回复 (3)
怀孕员工未办理请假手续不来上班，构成旷工，怎样解除劳动合同？
我公司有一员工，9月底因为怀孕，说反应很大没办法上班，打电话过去联络过，让她按程序请假，也答应了。10月中来公司一趟，说自己身体状况不好，但不想离职。后来自己把社保转出去了，然后就再也联络不上了，现在公司准备以旷工除名
发布者:HJZ9874 2010-11-28 状态:已过期 回复 (2)
公司提前解除员工劳动合同要怎样赔偿给员工？
我刚进公就签了一劳动合同，但是我只做了3个月公司就帮我解除了，请问公司该赔偿我我多少的赔偿金？
发布者:Hdf5468 2010-11-30 状态:已过期 回复 (1)
我和公司签了一年合同，但做了半年后公司因为撤柜要解除和员工的劳动合同，公司要陪偿么
我是在某家服装店的店员,合同订了一年，但半年后由于生意不好
公司撤柜了要解除和员工的劳动合同，公司说己经让商场经理帮我们安排 作了，也没明说解除合同后的赔偿问题，我问有没赔偿，他们说不是己经让商场经理帮我们安排工作了的，说他们己经去问过的，我想问下 我这种情况下我们能不能有赔偿？还有这种情况如果去仲裁的话是到我们这边来解决还是要我们到公司所在地解决？（我公司是上海的）
发布者:江晓英 2012-08-31 状态:已过期 回复 (3)
员工旷工不上班，可以解除劳动合同吗？公司需要支付赔偿金吗？
员工长期旷工不上班，又不办离职手续，公司可以解除劳动合同吗？公司需要支付赔偿金吗？
发布者:xguo 2014-10-10 状态:已过期 回复 (2)
工伤员工连续旷工15天被公司解除劳动合同可以得到一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金吗？
工伤管理条例规定.劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。劳动管理条例是这样规定的.但没有列明公司与职工解除劳动合同一项啊？
发布者:SJGGUO123321 2015-04-15 状态:已过期 回复 (2)
员工长期旷工不上班，又不办离职手续，公司可以解除劳动合同吗？
员工长期旷工不上班，又不办离职手续，公司可以解除劳动合同吗？公司需要支付赔偿金吗？
发布者:ask20150605g2j 2015-06-05 状态:已关闭 回复 (0)
员工长期旷工不上班，又不办离职手续，公司可以解除劳动合同吗？
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发布者:ask20150605g2j 2015-06-05 状态:已关闭 回复 (0)
员工长期旷工不上班，又不办离职手续，公司可以解除劳动合同吗？
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发布者:ask20150605g2j 2015-06-05 状态:已过期 回复 (1)