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要赔违约金吗
发布者:1353459941 2015-12-17 状态:已过期 回复 (2)
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试用期内没有提前三天辞职，打电话提过，打电话当天就没上班。签了合同。请问有工资收吗？要赔违约金吗？可以快点回复吗？
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要赔违约金吗
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发布者:短信用户 2014-06-12 状态:已过期 回复 (2)
个体店上班没有签合同，也没有交社保，没有提前一个月辞职，扣了半个月工资
是个个体经营的宠物店，在这上了半年，发过2次工资，都不是按时发放的，第二次直接发了两个月的工资，每月10日发工资，到今天为止已经2个月零5天没有发工资了，所以提出离职，结果老板给扣掉了一个月的工资，没有上保险，也没有签订劳动合同，想问下，这样是否合法，我可不可以维权。
发布者:马佳011 2014-08-15 状态:已解决 回复 (5)
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请问出纳岗位，未签合同，试用期内提前三天书面提出离职，三天后老板因未招到人而不办交接手续，不发工资怎么办？
发布者:Nicole112233 2014-11-05 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:789kkaaaaa 2014-12-19 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:ask201505144af 2015-05-14 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask20150608u74 2015-06-08 状态:已过期 回复 (1)
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我从今年3月10号在一家刚开业的家具厂上班，没有签合同，按照厂规提前一个月辞职所有的工资全部发放，我已经按照厂规提前一个月辞职，工资不但不全部发放，现在工厂也放假了，厂方任何答复都没有，就说放假了，我想咨询一下怎么样才能我剩余的工资拿到手呢？
发布者:ask201506244jh 2015-06-24 状态:已关闭 回复 (0)
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你好请问，我没有签合同，辞职报告交了一个星期，我走了，她说我没提前一个月，她不给我工资。怎么处理？
发布者:ask20151004ohw 2015-10-04 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20151108xwo 2015-11-08 状态:已过期 回复 (3)
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你好，请问我是没有签合同的，只是招聘的时候说辞职要提前一个月说，不压工资。可是后面又压了工资，现在我要马上辞职，老板可以扣我工资吗？
发布者:ask201512042ot 2015-12-04 状态:已过期 回复 (1)