我在国资公司上班，由于到了法定退休年龄，公司要将我辞退，但我与公司签订的合同还有两年，而且公司不愿意给予补偿，并且在我最开始工作的几年，公司未给我缴纳养老保险，后面公司要缴纳的时候我自己补交了一万多的滞纳金，我想问下律师有什么好的建议吗

无固定期合同在企业30年还有7退休企业要转移劳功合同本人不同意企业要本人待岗合法吗，还有要是解除工作合同怎么补偿

无固定期合同在企业30年还有7退休企业要转移劳功合同本人不同意企业要本人待岗合法吗，还有要是解除工作合同怎么补偿

请问下，我婆婆还有两个月到退休年龄，但是养老保险没交到十五年，可以领取失业金吗？

我在一:私企干了23年，定的是固定合同，社保也买了16年，也己到法定退休年龄了，我想向公司解出合同，能想受些什么补尝。

我婆婆在公司上班6年，已过退休年龄3年，期间也未交任何保险，合同是每年续签，2013年后都没有续，公司也没说辞退，自己也没辞职，现在公司关门了，说已到退休年龄没有任何补偿，请问您我婆婆这种情况有补偿吗？

我第一次签订合同是2010年-2013年，第二次合同为2013年-2015年，今年合同到期的同时也到了退休年龄，这种情况我可以享受什么退休待遇或补偿？

法定退休年龄到了，交费没有满十五年，与单位签的是无固定期限合同，单位是不是应该继续为我交金？

我是外地农民合同工在单位工作了28年，08年签订了无固定期合同现在达到法定退休年龄，养老保险交了6年。终止合同工资，养老保险，失业保险该如何赔偿，请给予解答！谢谢！

我在某工司，工作十五年了，现在到了退休年龄，领导要我不上班了，请问能有补偿金吗？