2002年参加工作,公司未给签合同,2003才开始签定劳动合同,至今.合同应于2012年到期,现公司因不景气裁员,只给补偿4个半月工资,(即2008年至2011年，说是2002年-2008年间的无劳动法保护),这种补偿合理吗?应如何维权？

本人的劳动合同于2011年年底到期,自己不续签了,请问有没有补偿?能否领取失业金?

工伤鉴定已过八级，在住院治疗期间合同到期，单位只管看病不给续签合同，这应该怎么办？

比如我到今年九月合同到期，但我分娩的时间是十一月，这种情况有特殊的政策照顾吗？

和该公司的合同总共签了2次，第一次是08年8月到09年8月签了一年，第二次是09年8月到11年8月底签2年。这个月底合同即将到期。 问题： 1. 如果该公司不和我续签，请问该公司需要补偿多少个月的钱给我？ 2. 如果续签，是不是要签无固定期限合同？ 能具体到补偿几个月吗？？是3个月还是4个月？如果公司到合同到期天再告诉不续约，那公司是否还要补偿1个月的待通知金？

之前签定了一年的合同 租赁柜台，四个月的时候因为柜台位置变更，又加了租金之类的，但是没有重签协议。现在租主按照前一张签的合同（即将到期）要求我离开，并不愿意再续约，请问从法律角度出发，我还有没有继续租赁的可能？

你好！我是2003年6月2日进的这家公司，08年之前签了几次合同，08年之后又签了两次，最后一次签到2012年3月28日。现在公司生产转移到别的省份，经协商我不同意去别省工作，现公司要提前解除合同。请问：公司应怎样给我经济补偿？08年前和08年后的工龄补偿怎么算呢？还有未履行的合同年限有补偿吗？万分感谢！！！

我在一家公司应聘歌手，老板先让我交几万块钱，我没有那么多只交了几百快，他呢就把我分配到保安公司里去了说是一个月后就能回来，我信了好不容易等到一个月他却说剧组还没有回来让我在那先干着回来再说，我又等了两个月回去后老板却说钱不够无法进行我心想这样说来我那几百块钱不是白交了吗我想解约可老板威胁我说想解约可以把钱交了就行不然就法院见。所以我们一直都没有合作我想问一下合约到期时双方没有给对方服务算违约吗？

我租的商铺开饭店的，被来是合同要3年一签的，但是后来房东和我一年一签的，我去年刚扩大面积，并且从新装修了，今年房东突然要收回门面，请问我的权益怎么能得到保证，从哪些方面的去保证我自己的利益。要是房东加房租我也同意的，我只想在吧房子租下来，因为失去这个店以后，我是一无所有，怎么养活上有老，下有小的孩子

我租了一个房子，合同签了三个月，签合同时是和房主的父亲签的，并且口头协定房租每月一付。距离第一个月房租到期还有十天的时间，房主的父亲没有任何事先通知的情况下来看房，当时我在上班，女朋友在房子里。他们刚开始先敲门，女朋友胆子小没敢开门，后来他们就用钥匙开门进来了。又过了三天，就是离房租到期一个星期的时间房租亲自带着房屋中介和要买房的人来看房，当时我在就给她开门了。我对她说合同不是签了三个月的么，她说但是我只付了一个月房租，所以她可以选择不租给我...