你好，6月份移动公司老客户买手机半价的活动，当时工作人员告诉我必须开通流量套餐，十块钱一个月，需要开通三个月，同意了的，昨天交话费才知道他们把我原来无月租套餐改成每个月最低消费58块钱的套餐，因为那个号码是老号码，不怎么用，以前每个月消费也就十几块钱，现在变成58最低消费，去营业厅问当时办理的工作人员，他坚持说告诉我要换58的套餐，我们两个人都没有听他有说过，现在给出的解决方案是套餐改回以前的，手机必须交全款，觉得很冤屈，应该怎么办

每个月158的套餐，没经过我本人同意，是别人用我的手机号码办理的套餐。我是不是可以告他们侵犯了我个人的合法权益？ 他们是否会取消套餐，然后退还我上个月无故被消费的132块钱？难道别人可以在我本人没同意的情况下办理我的手机移动套餐？这是不是侵犯了我个人的合法权益。

移动公司在没有通知我的情况下私自给我开通30元包500m套餐流量我应该到那里投诉

移动公司以赠话费的形式，擅自开通其他业务，没有经过我同意！

自己参与的事件，没有经过本人同意视频被物业公司在上网暴光，影响到我本人的生活和人格侮辱，我可以怎样起诉

山西移动公司没有经过我同意，私自给我办理业务，影响我一年不能更改套餐，我如果走法律这条路能行吗？

移动公司未经本人同意，在我的房屋上安装光纤宽带交换机机箱。经与移动公司沟通，迟迟没有得到回复。我想把他们的机箱拆了，请问这样我违法吗？ 几年前用过金广电，金广电在我房屋上安装过一个宽带箱，先如今已经黑线满满，移动再这么一装，我家这面墙岂不是要废了。

我想咨询移动公司在没有经过我的允许擅自领取了我的手机活动犯法吗？如果犯法是违反了国家那一条法律

1.本人在公司上班1年3个月，后引文公司因经营困难，在没有经过本人同意单方面让我轮休只发底薪请这种做法公司问合法吗。 2.轮休26天之后，就叫我们来公司办离职手续，说公司现在经营困难要裁减人员，因为牵扯赔偿，公司就让我们主动申请离职，又不给我赔偿，我也就没答应他们的要求，然后就继续上班去了，后面没上2天班领导就通知我不用再加班了，《我的工资的有三分之一是来自加班》很明显公司没有达到他们目地，再变相手段降低我的工资收入，想逼我走人。请问这样做公司合法吗...

我在公司服务15年了，在没有经过本人同意的前提下公司给我降职降薪，这种做法不合法，但请问下我要如何申请补偿？