我进一家公司的产品销售，销售模式是以业务员的形式，进货那家公司给我提供了他公司的公司注册证，卫生证，产品证书等等，我想问下我只办张营业执照，营业执照可以填有限公司吗？

我是一家个体企业的业务员，去年我的一个朋友和我公司有业务上的往来，共欠我公司20万元货款，现在的问题是当时是朋友我做的担保，没有写欠条，也没有什么收据，问他要了好多次都不给，一个月推一个月。请问我这样的情况该怎么处理

某公司要授权我公司开展某项业务，这个业务的对象是固定的，我们要求授权书体现唯一性，就连他们自己既然已经委托了我们开展此业务，自己就不能再做了。如果违反了授权书的约定，他们要负法律责任。情况就是这样，请给与指导，如果有范本可以参考也可，谢谢！

我在一家公司外送部上班，公司承包电信小灵通升级业务。公司有专门的外呼部门，外呼部门联系好的客户交由我们外送部业务人员送货。去年我给一家客户送去一台手机，但后来电信人员才告知客户小灵通欠费两千多元，无法升级，并至今还未处理。与客户沟通后客户说明自己并无欠费同时拒还手机。现我已离职，但公司要扣除我这台手机的钱。请问这个责任都归我吗？公司这样做是对的吗?我该如何处理？

我公司因经营环境发生变化，将仓储业务和配送业务打包转给附近另外一家同行公司，仓储相关的全部员工都一起转到那家公司工作，那家公司也承诺了给予员工至少是相同的条件和待遇，而且也规范签署用工合同，但有部分员工与我司协商，希望我们公司给予他赔偿，这个劳动法式怎么规定和怎么处理的？协商期间，有个别员工阻碍公司正常业务开展，不上班，有依据什么办法处理？再请问可以怎样处理？

帮公司做假证犯法吗？比如说二级建造师，学历证书，九大员这些。如题！我在哈市一家省级建筑公司的下属企业，公司所用基本上都是假证，而我们所做的就是假上加假。在假证上面改照片呀，改人名呀，还有伪造获奖证书 和奖牌照片什么的这些。然后拿到工程中去用。

你好！请问我们公司7月20号宣布停业，并且结清工资到7月31日，社保也交到7月31日，我在7月27日做的业务属于公司业务吗？我在公司已经工作了38个月，公司也没有按照新劳动法补给我三个半月的工资，现在公司说我做私单，属于单位开除的范畴！

我是一名应届毕业生，现在在一家私营公司工作，5五工作制的，一天工作8小时。面试的时候是今年5月底，那时还未拿到毕业证，经理就说两个月实习期，后转正。问我我工资意向，我说要两千以上，经理说两千是没问题的，其他待遇是有社保。没转正前公司不签合同。我在这工作满两个月后跟经理提转正的事，他就说人事部会对我近两个月的工作进行全面的评估，又过了一个多星期，我再问这事，他才答复我工资是1800，其他待遇是有个400绩效金（公司要评估的。）、社保（公积金不买），但要到1...

我三个月前进入一家投资咨询A公司做一名操盘手（就是自己出钱投资黄金现货），平台是该咨询公司提供的。但是入金的帐号是国内个人帐号，说是由他转汇到国外银行。但是确认函都是由A公司的上级代理（投资平台的代理）公司发给我的。包括投资账户的开户。半个月前，A公司老板将公司转给别人。在三个月期间，我介绍了2个朋友也来做黄金现货的投资，所用的平台都是该公司所推荐的，因为A公司是该平台的代理，目前三个人三个月内亏损近十万左右。对此，A公司老板的解释是账户太小，所以...

到一家公司上班半年以上了，有天突然叫我到办公室说：喊我明天不用来上班了.我当时就懵了,上得好好的，又没犯错怎么说开就开.听说是老板的一个熟人要上任我的那个职位，所以把我开除了。该公司没给我买保险,也没签合同.这样我还能得到相应的赔偿么？