工厂压两个月工资不发，现在因个人原因离职，厂长不批准，怎么办

我在工厂上班9年半，以前都是实行四班三运转，今年十月份开始施行三班三运转到现在都没有休息，五个夜班上完当天上中班，五个中班上完第二天早晨上五个早班！我可以要求公司赔偿离职嘛

你好 我于今年七月初在一家个人儿童摄影机构给我儿子拍摄了一套周岁照 当时说好三个月后出片，10月份给老板打了几次电话 每次都说等几天就好！我于11月初亲自去了一趟当时拍摄的影楼 谁想人去楼空！我随即找来电视台记者帮我交涉并报了警！影楼老板对记者和警方的口吻都是等到月底！但当问道他的新店在哪或者他将以什么方式给我照片时 影楼老板总是支支吾吾不敢正面回答！我通过其他途径获得了他的个人信息 想问这种行为算不算合同诈骗 可以起诉他吗！起诉费多少？

本人在企业做了22年、今年企业不好、没有活、上个月休息了两天、现在、企业把基本工资扣了、每天发我们66块钱、这样合理吗？？

律师，您好！我母亲今年50周岁了，在一个工厂工作9年了。现在工厂要裁员，以我母亲到退休年龄为由强制退休，这种情况工厂需要作出一定的赔偿吗？

我在一家中美合资企业上班，今年7月份我的一个同事离职后，HR说老板不同意招人，我和另外一个同事每天上12小时，他上早8点到晚20点，我上晚20点到第二天早上8点，节假日同样，一直到9月19号因为我睡觉被公司发现被要求签了个严重违规后继续上班到10月20号公司要求我离职，给了个离职单要求我去找各部门经理签字离职，我当时非常气愤拿了单子就走了，因为想继续上班就找了工会，最后调节我继续上班，但是第一个月没有加班（我基本工资只有一千多，主要靠加班费），现在已经超过了一...

我在一家中美合资企业上班，今年7月份我的一个同事离职后，HR说老板不同意招人，我和另外一个同事每天上12小时，他上早8点到晚20点，我上晚20点到第二天早上8点，节假日同样，一直到9月19号因为我睡觉被公司发现被要求签了个严重违规后继续上班到10月20号公司要求我离职，给了个离职单要求我去找各部门经理签字离职，我当时非常气愤拿了单子就走了，因为想继续上班就找了工会，最后调节我继续上班，但是第一个月没有加班（我基本工资只有一千多，主要靠加班费），现在已经超过了一...

你好，我在一家洗浴中心上班，今年17周岁，现在不想干了，洗浴总监说不批离职，自动离职的话也不给工资，他这些话我有录音，我到这来有半年了，就填了一个入职表，也没签劳动合同，请问我如果自动离职的话工资能要回来吗？

一个男孩在一个企业上班，入职那天不满16周岁，现在刚好满，但是因为要离职企业不批准，我可不可以以雇佣童工的罪名来投入

您好，我在国企工厂上班，今年年假从7一直放到22号，其中17,18,19,22号为公司安排统一休息，具体休息时间根据个车间实际生产情况安排，然后车间规定这4天统休日不上班是要扣岗位工资的，请问合理么？