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我想知道劳动法有没有相关规定
发布者:1456961149 2016-03-11 状态:已过期 回复 (3)
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如果合同到期了,公司没有提前通知不续签,而我又怀孕了,公司应该怎么赔偿,如果不续签之后一个月怀孕了,
我是10年10月28与公司签订的劳动合同,2013年10.28日合同到期,但是公司在之前未通知我续签问题,到10.28日与我合同终止,并且我有可能怀孕了,但是还不确定.因为时间比较短,还不能检测出,这样公司应该怎样赔偿我
发布者:ogkshuang 2013-10-11 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:短信用户 2013-12-02 状态:已过期 回复 (10)
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发布者:xiaoxuetina123 2014-05-10 状态:已过期 回复 (9)
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发布者:2566104@qq.com 2015-11-24 状态:已过期 回复 (5)
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发布者:508551077 2015-11-27 状态:已解决 回复 (4)
我与公司签定了两年的合同，现在已到期没有续签快一年了，请问我能得到怎么的赔偿
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发布者:ask20151213j2b 2015-12-13 状态:已过期 回复 (4)
您好！咨询一下劳动合同未到期，公司要解除合同，公司应该怎么补偿我？而且在职期间只上了五险没有一金
您好！咨询一下劳动合同未到期，公司要解除合同，公司应该怎么补偿我？而且在职期间只上了五险没有一金，是不是也要把一金给我不齐呢？谢谢！
发布者:ask201512226r9 2015-12-22 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask20151228b6a 2015-12-28 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:882356 2016-01-23 状态:已关闭 回复 (0)
你好请问我是个体工商户房租合同还没到期现在要拆迁我可以得到赔偿吗？如果可以我应该怎么得到？谢谢
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发布者:1506853242 2016-02-24 状态:已过期 回复 (2)