发布者:ask20160318swc 2016-03-18 状态:已过期 回复 (7)
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你好,我们公司现在因为没生产计划,要辞退部分员工。但是我们来的时候不知道签的合同是不是到期了。现在马上到年底了。也没地找工作了,请问他们这样做合法吗。我们什么补偿也没有吗。谢谢
发布者:ask20150123u2u 2015-01-23 状态:已过期 回复 (4)
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你好,我在现在的公司合同还没到期,但是由于身体原因要辞职,但是我只提前了十天,领导非要说得提前一个月,因为我也最近刚知道身体不好。我这种情况应该怎么办呢?如果我直接走人的话,我的合同会自动解除吗?社保能带走吗?是不是如果合同解除不了,我下份工作就签不上合同呢?
发布者:ask20150512asp 2015-05-12 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20150812eed 2015-08-12 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:ask201601274tc 2016-01-27 状态:已过期 回复 (1)
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你好我是在澳门工作的外劳,合同签到今年年底,但是公司现在单方面的解约,我想了解一下赔偿问题,公司只给赔偿21天的工资
发布者:ask20160310682 2016-03-10 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20160315zj8 2016-03-15 状态:已过期 回复 (2)
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你好:我在一家公司,签了6年的合同到期了,现在我不想续签了,工司应该有补常吗?
发布者:ask20160316j3u 2016-03-16 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20160318swc 2016-03-18 状态:已过期 回复 (7)

