发布者:ask20160422jct 2016-04-22 状态:已过期 回复 (1)
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我在一个公司上班7天,然后自行离职不做了!!!我会不会有工资呀,!!没有签合同,那个公司里规定不干满15天是没工资的!!我也没有提前3天给他说!!!像这样的有工资吗
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就是我女朋友在一个公司上班,然后合同期内离职了,公司扣了她二千元工资,合同上注明了一条如一方违约支付违约金2000元,还有一条,一方提前一个月以书面形式通知对方,在合同条款妥善处理好,方可终止。我女朋友提前一个半月跟老板说了,口头的。这种情况下,能找他要回来吗?
发布者:ask20150903n48 2015-09-03 状态:已关闭 回复 (0)
我之前在北京上班想离职领导不批,然后被迫选择旷工三天离职,最后公司扣除了我整月工资,我现在不在北京了
我之前在北京上班想离职领导不批,然后被迫选择旷工三天离职,最后公司扣除了我整月工资,我现在不在北京了,我该怎么办
发布者:雪 2015-11-22 状态:已关闭 回复 (1)
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您好。我现在到公司实习一个月。然后拿了工资。我可以辞职么。签的实习协议上面说离职要提前一个月说。还有因个人原因离职,没有满30天不发工资。
发布者:1451907655 2016-01-04 状态:已关闭 回复 (0)
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我在小厂上班然后我自动离职,最后我才知道我最后一个月的工资给扣了
发布者:ask20160106klc 2016-01-06 状态:已过期 回复 (1)
1.刚开始来公司应聘老板说双休 第一个月没工资 第二个月底薪2500,然后同意上班,2.现在已经上了
1.刚开始来公司应聘老板说双休 第一个月没工资 第二个月底薪2500,然后同意上班,2.现在已经上了20天班了,在此期间 休息调为1天了,现在又说以后都没有底薪,只有跑到单子才有工资,老板说不行的话就不用做了。跟应聘时所说大不相同,这算欺诈吗,如果不做了能拿到我应有的工资吗,谢谢帮忙了。 那根据以上的情况,您觉得能成功吗。谢谢了。
发布者:1453202974 2016-01-19 状态:已过期 回复 (2)
我是一名学生,寒假上班,因开学向工作单位提出离职,但公司以未提前一个月提离职为由不发工资
我是一名学生,寒假上班,因开学向工作单位提出离职,但公司以未提前一个月提离职为由不发工资,我该怎么办
发布者:ask20160223szh 2016-02-23 状态:已过期 回复 (2)
您好 我去年在一个公司上班 年后我也已经离职 可是去年的工资
您好 我去年在一个公司上班 年后我也已经离职 可是去年的工资还有5000老总就是不给发 原因就是甲方没给他他也就没办法给我 这样的情况我该怎么办
发布者:ask20160309luw 2016-03-09 状态:已关闭 回复 (0)
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公司拖欠2个月工资,自行离职,然后申请当地的劳动仲裁会,并递交仲裁申请书申请要求赔偿拖欠工资和年限赔偿金,后仲裁委员会以人数不足为由不于开庭和调解,但是仲裁会以不在程序内为由不出示任何书面通知书,求问该怎么办
发布者:ask20160316jwa 2016-03-16 状态:已过期 回复 (1)
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我在一个公司上班,我还未成年,然后公司状况不好就一直拖欠工资,要的话就说没有,我应该怎么半
发布者:ask201603176fy 2016-03-17 状态:已过期 回复 (2)
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在一酒店上班,公司说没干满一年的,离职的最后一个月只能拿一半工资(说是培训费)可是并没咋培训啊!这个应该找什么部门处理呢?
发布者:ask20160406ra5 2016-04-06 状态:已过期 回复 (1)

