发布者:ask2016042348p 2016-04-23 状态:已过期 回复 (4)
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你好,我是一名快递公司员工,公司增加工作量,我能不能单方面解除劳动合同?解除劳动合同需要多久时间?
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你好,我父亲是快递公司的一名分拣员,在一天中午十一点半左右,工作刚刚结束时,在工作区域附近停靠的一辆厢式货车司机喊他有事,他们都是普通的同事关系,于是走过去在副驾驶位置与他交谈几分钟后准备去吃饭,他递过一块饼,我父亲接过准备下车,由于当天下雨湿滑等原因却不慎坠落,头部着地,导致脑出血进行开颅手术,费用大约花了20万,公司出了费用的三分之二,现在出院了,六个月后还要作颅骨修补,而且我父亲现在语言表达能力很差,说话几乎听不懂,我现在想申请工伤认定,...
发布者:ask20150929a08 2015-12-16 状态:已过期 回复 (2)
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你好,我是公司一名员工,工作有半年了,公司规定是要辞职提前一月打报告,可是我打过报告了,现在部门领导不给我填辞职书,请问大师们,我能以非法拘禁罪,扣押工资。打110解决吗。或着有其它办法吗?
发布者:ask20160114cup 2016-01-14 状态:已过期 回复 (1)
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你好我是中石化云南公司楚雄分公司加油站的一名普通员工。2008年工作至今。以前每年公司都会在年前或者年后向员工发放年终奖和加班补贴,我在今年的2月1日辞职。请问能在辞职时向公司索要年终奖和加班补贴么?
发布者:1453818711 2016-01-26 状态:已关闭 回复 (0)
你好,我是一家快递公司员工在该公司工作将近四年没签合同没买社保,上个月把我无故辞退
你好,我是一家快递公司员工在该公司工作将近四年没签合同没买社保,上个月把我无故辞退。扣押我两个月工资,我该怎么去要回我应的工资呢?
发布者:ask20160203313 2016-02-03 状态:已过期 回复 (1)
你好!请问公司单方面调整员工的工作时间,员工不同意就按旷工处理
你好!请问公司单方面调整员工的工作时间,员工不同意就按旷工处理,合法吗
发布者:ask20160223vjt 2016-02-23 状态:已过期 回复 (1)
你好,我是申通快递公司下属承包点的一名客服人员,在工作中处理一些问题
你好,我是申通快递公司下属承包点的一名客服人员,在工作中处理一些问题,处理得不是太恰当,但是没有给任何一方造成损失!现在总公司(在上海)下罚单,罚了我两千块!以前遇到这样的问题都不会罚款,现在一下子罚两千!我们还没有地方可以申诉,总公司要罚多少,我们就要给多少!这样的制度合理吗?难道我们打工的就要任由公司宰割吗?希望您能帮助下我,万分感谢
发布者:ask20160304djg 2016-03-04 状态:已关闭 回复 (0)
律师你好,我是一名私企的员工,已经工作四年了,这两年公司效益不好
律师你好,我是一名私企的员工,已经工作四年了,这两年公司效益不好,已经压着六个月工资没给发了,我每个月开到手工资2500左右,满勤22天,今天刚接到通知,说要降低我们的工资到1500包括所有福利和工龄,这是逼迫我们辞职的节奏吗?我该怎么通过法律手段维护自己的合法权益我起诉它可以全部结清工资吗?还可以要求经济赔偿吗??
发布者:ask20160321743 2016-03-21 状态:已关闭 回复 (0)
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你好 我是快递公司一名员工 因与客户起争执 客户在信心群里散步谣言并转发 请问
发布者:ask20160406seb 2016-04-06 状态:已关闭 回复 (0)

