我所在的公司是国内大型股份公司，我在县公司上班，但合同是由市公司与劳务派遣公司签订的劳务派遣合同。签订合同三年期，二年后的今天我自动辞职（合同未到期），我想得到失业保险金，但听说自己辞职不给失业金，除非得公司解除合同才行。像我这种情况想去找公司经理沟通一下，请他出证明：我离开公司是被公司解除的，而非自己辞职。请问这样可行吗？这样做对公司有什么影响吗？如果有影响我就不去碰灰了。如果没有任何影响，我就找经理沟通一下。也想请都您，您看我怎么说好些呢？
----------------------------------------问题补充：--------------------------------------------------
被公司解除，公司需依法支付经济补偿金.如果我和领导商量商量，我只要我的失业金，不要公司对我做任何补偿呢？这样可以吗？我第一次参加工作，请问我该如何与公司领导沟通才好啊？