你好，我是在一家工厂做财务的，是这样的，公司和宿舍是同一个大门的，我是没有住在宿舍的，但在此之前我有住过几天，所有有个行李箱隔在宿舍，有天我搬出去，被门口保安制止住了，说要检查我的东西。我不肯，保安说这是公司的规定。所有我想请问下，这样的规定合法吗？谢谢！

我辞职了，但搬行李出厂的时候保安要求打开箱子1件件进行检查，让我很不爽，在收拾行李的时候已经有人在旁边监督了，我没拿什么东西，他这种行为算违法吗？

请问员工离职，拿了放行条出厂门口，保安要打开行李查看，请问这放法吗？有权查看吗？

上下班要过安检门，这都能接受，可突然要我们把钱包打开检查是不是太不合理了？我们上班挣钱，却要被当做小偷一样来对待？

你好律师，请教你一个问题。工厂与宿舍是同一大区域，每次员工离职或节假日都会带着各种大小的行李箱之类的包裹出厂门，但大门保安都会对每一个提包的员工进行翻箱检查。有些甚至把员工包里的物品全部倒地上，然后让员工自己再装回去，而同样属于工厂的员工因职位不同或是领导无论携带大小包裹都不会检查。请问这是否是对工人的人格侮辱呢？是否也侵犯了工人的人身权呢？员工应如何向有关部门进行维权呢？请律师回答仔细一点，为那些工人支支招。因为很多工厂的员工对法律意识认知...

在工厂未经员工允许厂里有权利检查员工的行李和床铺吗

工厂规章制度有要求员工必须配合保安人员的物品检查（没详细注明是何种检查）。某天我下班离开工厂时，门卫要求我打开书包，检查所有的私人物品，其中装衣物的小袋子还需打开任其检查。其一，我想请问工厂是否有权利要求检查我的私人物品？第二，门卫的这种要求及行为是否合法？第三，如果工厂制度与门卫的行为不合法，我应该通过什么途径维护我的人身权？

工厂保安无故开除员工合法吗？

请问化工厂保安用手持探测仪对员工逐个检查合法吗

你好，我想咨询下，厂区内保安要求员工把快递拆包检查，是否合法？