您好，我想请教一个问题。日前，一家公司将其一下属公司以资产形式注入到我公司，成为我公司的下属公司。该下属公司有一处房产，在注入到我公司前，其上属公司将此处房产的一部分租赁出去，并签订合同，至今未到期。现在我公司要占用该处房产，下属公司也已经同意，需要收回已租赁的房屋，但租赁方称与前公司有合同，拒绝交房。 请问这种情况下，前公司的合同是否继续有效？我公司如强行收回房屋是否合法。

我是一名退休亨受国家养老金人员，又应聘一家私企工作，工作期间未签订用工合同，现在企业以人多裁员把劳务人员辞退，请问我可以主张赔偿吗

我是医院事业编制人员，工作2个月，扔在试用期内，但签订合同时约定至少工作五年，现在想辞职，与医院已经协商好了，合同解除了，违约金合同上没有约定，但是口头上说是5000元，每月在工资里扣500元，扣10个月，现在已经扣了2个月了，剩余的部分医院也没有向我追缴，但我拿着解除劳动的证明去人社局调档案，人社局以工作不满五年，不予提供，人社局是否违规？

乡政府开发的房屋买房时说有产权！能办证！并签有房屋买卖合同！其中明确接房90天内办理房产证！可是拖了好几年也不给办！能告政府违约吗？

我是公司的一名材料人员，已工作两年，但未签订任何合同，现在怀孕了要被公司辞退，请问我是否可以要求继续上班或赔偿？

婚后，我父母出资购买房屋，产权登记我夫妻双方俩人名字。如果我和父母签订赠与合同，并注明归我一人。那将来涉及财产分割时，合同有效吗。如果不行，写了两人名，该怎么办？

工作半年了没签订合同，医保也没买，前两天让我写自动离职，结了工资就离开了，这样我该怎么维护自己的权益。

董某的儿子借了我500万，董某用自己名下的房屋（无产权）和我签定了以房抵债合同，到期后，对方还没有还钱，这套房屋是否归我所有？需要通过什么法律程序？

2008年与单位签订三年劳动合同，合同规定自动顺延两年。13年合同到期后没有续签，但一直工作至今年。去年签了一个补充协议，关于离职相关的，其中包括自动离职要求缴纳培训教育金。现申请离职，单位要求安合同规定缴纳培训教育金。合同：乙方在劳动合同期内提出与甲方解除劳动合同，应按工作年限支付甲方培训教育金。请问，我没续签合同还算合同期内吗？是否需要缴纳教育金？

原来是平房小院子，签订了租房子的合同，后来因为房屋改造，将平房改为了楼房，原来的合同还有效吗？