发布者:baiyu09 2011-12-09 状态:已过期 回复 (11)
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是否是在职期间挪用资金的问题
今年三月公司的以个人账户汇款三万给我,此款项应该给其他公司的合作费,但因为公司欠我钱,我扣留下来了。现在检察院告我的罪名是挪用资金。但是三月份我已经不去上班了,请问还是挪用资金罪名吗?
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如何挪用资金、受贿量刑问题
张某于2008年3月挪用资金30万元,9月归还。4月挪用资金45万元,10月归还,6月挪用资金50万元,2009年1月追回35万元,15万余款无法追回,张某受贿6.25万元,从法律上讲张某应受什么样的判决,请郭律师帮助解答一下,非常感谢 张某私自挪用资金给某工程公司用于盈利目的,但已向法院自首,退回受贿款6.25万元,张某本人应受到什么样的判决
发布者:liufengmei 2011-10-07 状态:已过期 回复 (5)
在职教师有偿办班是否违返劳动法的问题
请问
1、教师有偿办班收取补课费;
2、教师为他人提供有偿办班场所;
3、教师参加与他人有偿办班讲课并收取工资;
这几条违反现在的法律吗?
如果教育局处理以上“违法”现象合理吗
我认为虽然教育局出台了禁止教师有偿办法的规定,但这样的规定和劳动法是相违背的,难道老师利用个人休息时间对学生付出劳动并收取相应的费用,这也是违法的吗, 是违反了哪条法律呢,请专家问给予帮助解答,谢谢
发布者:jiutaijiaoshi 2011-10-12 状态:已过期 回复 (1)
在职筹备期间公司是否有权在薪金里扣取劳保费
在职筹备期间公司是否有权在薪金里扣取劳保费200元(且是半薪)
发布者:cwQ1559 2011-10-17 状态:已过期 回复 (1)
我在职期间公司安排停待,只发基本生活费,是否合法
我是国内一石化企业下属单位的正式职工,公司总部在四川,现外派在新疆从事石油勘探工作,在工程前后工作量较少的时间段、两个工程之间的时间段(我仍在新疆)公司考勤为停待,并只发基本生活费,请问合法吗?我该怎么办?
发布者:梅迪尔 2011-10-18 状态:已过期 回复 (1)
深圳挪用公司资金21万,并于5年前归还,是否还可以再追究刑事责任?
律师您好!
我一个朋友曾经于5年前挪用其担任职位的外资公司资金21万元,该笔资金已陆续归还(有归还银行存款单,并且单据上银行打印其姓名),从其最后一笔挪用,到全部归还已过去5年零9个月了,这期间,其将这些资金“悄悄”的还上(上述方式)。广东省关于审理这样的案件,把各个地市分成两个级别,他所在地是深圳,属于一类地区,数额在3万以上80万以下属于“数额较大”,那么是3年以下的刑事责任;但刑法规定的最高刑法在5年以下的,追诉期是5年,很明显现在已过了5年,而且...
发布者:深圳的海 2011-10-19 状态:已解决 回复 (4)
在职员工工作期间积劳成疾住院治疗相关费用是否由就职单位承担
小华任职一家服装销售企业分店店长,最近体检后发现异常,即去医院进一步检查确诊患重度肺炎并发胸膜炎胸腔积液遂即刻住院治疗,经医生进一步检查确定,现已错过最佳治疗时期,胸腔积液干涸已导致胸膜粘连……康复治疗时间较长,且有后遗症!小华在两个月之前就已深感不适,遂向领导申请休假(公司规定店长每月正常休假4天)治疗被领导以“公司正搞促销活动任务大、店务忙”为由拒绝批准其休假,并告知“你可以先打完点滴再回来上班,最近其它店也同样如此,大家都是这么做的!”于是被迫...
发布者:m2156 2011-11-04 状态:已过期 回复 (2)
在职女员工人流期间的工资奖金正常发放问题
1.在职女员工人流期间的奖金该不该克扣, 2.年休期间的奖金发吗
发布者:bluesky00snow 2011-11-05 状态:已过期 回复 (2)
请您输入问题标题员工在工作期间因为工作失误但未给公司造成经济损失,被公司开除,是否有工龄费
员工在工作期间因为工作失误但未给公司造成经济损失,被公司开除,是否有工龄费
发布者:90后小丫头 2011-11-05 状态:已过期 回复 (1)
公司员工在职期间盗取公司资源为自己牟利,是否该负法律责任?
我们是一个建筑公司,公司一名负责投标报价的员工,在我公司某个工程投标时,自己另外又借用其他单位资质也对这同一工程进行投标报价,并以比我公司稍低价格中标,请问这个行为是否违反什么法律法规?
发布者:老倪 2011-11-08 状态:已过期 回复 (2)
关于在职人员参加义务兵,服兵役期间,公司是否可以保留其职位和发放基本工资待遇
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发布者:110110zzz 2011-11-26 状态:已过期 回复 (1)

