我2月24在一个私人的电商公司上班（不知道算不算公司）刚开始还好 后来老板就一直的在加重我们工作量 （本来一人负责一个店铺他要求我们负责三个店铺） 自己承受不了压力想辞职 4月4号提出辞职他不同意 说未满三月不能辞职 4月11号他又开会说明提成计算方法 与我们进公司时说的提成计算方法一点都不同 我当时就再次提出辞职 他还是不同意 我12号就没有去上班了 他说我这种行为算离职 他不给工资 工作这么久工资都没有发过

你好，我在工厂上班一个多月了，现在由于个人原因想辞职，老板不同意，说走可以钱没有。请问我该怎么办？没签任何合同，没有工牌没有工资条或卡全是口头约定，请问我还能找到什么证据证明我在这工作过？

我上班一个月了我觉得自己不适合这份工作，还在试用期我想辞职，老板说这样是没有工资的，我们没签劳动合同他也没帮我们员工交社保，他压着我的工资这样合法？？

我在福州做了一个半月，要辞职老板不给批，但是我的合同上面没有写试用期和做几年的时间，但是现在两份合同都在公司里。请问我要怎么要回我的工资

我想问下，没有签合同，上班上得太累了，我提前一个月给老板提出了辞职，老板说，没找到人不得让我走，请问我该怎么办

上班时没有和老板签合同，老板说辞职得提前一个月给他说，做了20多天，家里有事让回家我就给他说要回家，都说了一个月了，他又说招不到合适的人就别想走，我该怎么办啊

您好，我今年在一个小工厂上班，由于家里有事要回去提前辞职，找老板结账的时候由于没有签订劳动合同，当初进厂的时候他说13块每小时，现在找他结账他说没做到一年的只能算12块每小时，我进厂的时候有问过老板娘中途不做会不会不扣钱，她说不扣，他这里是月发的，发工资的时候他说每小时扣一块压着，最后结账一块结，我现在要回去了他只按12块结，您说我要得回来吗

我在一个私人工厂上班，没有任何书面合同，现在辞职老板却扣工资不让走，该怎么办

你好，我在饭店上班，未做满一个月，有事不得不辞职了，老板说不满一个月就没有工资的，这怎么办，怎么维权

我因学校的原因必须回校办理毕业等手续，但是老板说我辞职可以但是一个月工资没有了，说是根据公司规定。但是她是新店开业，到我走为止没听说任何公司规章制度。而且跟当初应聘我时的承诺条件完全不符。正常是从早上9点上到晚上9点。但每天无偿加班。最迟开会到晚上凌晨。一个月4天假也变成2天。公司是否侵占了我的权益。