破产企业未参加医疗保险基金社会统筹的退休职工得重大疾病如何报销？具体该找哪个部门？具体能报多少？在网上已经找到相关信息但是还是不太明白，请律师详细解答。还有下面这段话是什么意思： 破产企业职工的医疗费由当地医疗机构负责管理。破产企业参加医疗保险基金社会统筹的，其职工的医疗费从医疗保险基金的社会统筹基金支付。没有参加医疗保险或者医疗保险基金社会统筹不足的，根据1986年颁布的《中华人民共和国企业破产法（试行）》从企业土地使用权转让所得中支付；处置...

企业单位退休干部职工医药费，自行车补做费，两市差价补贴。是否还发放

原事业单位在2000年改制被私人收购后，大同国资委接管在2007年10月31日进驻，买断之后员工工龄，但在2000年至2007年10月之前，有部分员工退休，是按企业退的，国资委工作组既没有给这部分员工事业转企业补偿金，也没有按事业退休，这样做合理吗？这部分人多数已在事业单位工作20年以上，就这样按企业退，对吗？

我继父是重庆自来水公司员工~！他有一个亲生女儿，但是多年未来探望过他~！现在继父逝世了~！他还没退休~！我是否可顶替他的工作呢？还是说要他亲生女儿才有资格？

湖南的实施细则

企业女职工终生重体力劳动。身患各种疾病。还要生孩子。照顾家。一生操劳。50岁已经女体质很差。就应该退休。特别是农场的农工。你们有点人性就让女性50岁退休。政府干部坐办公室100岁退休也无所谓。轻体力劳动。早晚都行。制定政策的干部们：问你妈51岁还能抗麻袋吗。能搬石头吗。要体谅劳动人的体力。50岁就让企业女人休息吧。农场女职工干不动了。

我老丈人是今年6月刚去世的，他是陕西省周至县一国企退休职工（现该国企已改制为私企）。去世后，单位说只有3500元的丧葬费，没有抚恤金，遗属（我爱人的母亲，系农业户口）生活补助每个月只有几十元。我想咨询您一下：（1）抚恤金有没有，有的话是多少。（2）生活补助按照陕人社发〔2011〕31号文件是不是应该是300元每月。（3）如果单位借口效益不好，暂时不能给付，应该怎么办？

我们公司破产了，想问一下女工的退休问题应该有那个部门来解决，还有多大年龄可以办退休。

我母亲于2006年退休，但是直到2010.1.1日当地社保部门才给我母亲发放了“城镇职工基本医疗保险证”和一张“城镇职工医疗保险卡”;但是直至现在我母亲的医保卡的账户仍然没有一分钱。我想请问各位律师，我能不能要求相关部门补齐我母亲从2006年至今医疗账户里应有的费用？我应该通过什么手段来主张我母亲的权益？另外我母亲还需要再另外参加城镇居民医保吗？

企业退休职工因病死亡丧葬费怎么支付的？