我在现在的单位工作期间，曾多次，较长期被派往外单位进修，现在我打算离职，请问是否需要赔偿公司培训费？ 我的几次进修，均未取得进修单位颁发的证书，那些单位我个人认为也不具备培训资质，但是我的单位能拿出他们给进修单位交纳我的培训费的收据

员工在工作期间因为工作失误但未给公司造成经济损失,被公司开除,是否有工龄费

按工伤索赔后,老板还应该进行赔偿吗?这有法律支持吗?

您好，本人在今年夏天工作期间外出出差的时候，在山上下山的过程中滑倒扭伤膝盖，经医生诊断为左膝盖滑膜炎，有黄色积水，不能长时间走路，不能上下楼，已经妨碍到正常生活，请问算是工伤吗？算是几级工伤？谢谢

员工在工作期间因为工作原因(拿东西把别人车不小心刮了)和别人打架老板有责任吗? 要去拿东西 开门把车刮了 老板的责任有多少 要是赔偿有大约承担多少?>

员工试用期内，公司让自己交100元意外保险费，试用期过后，工作让公司满意了才正式聘用，请问意外保险自己应该交吗

公司的员工在上班期间，摩托车在厂里丢失，请问公司是否应该负责，还是由保安负责？有没有法律条例规定？

你好！我在一家五金厂工作，工作期间因机器失控而导致机器钉子物撞击面部骨折，治疗费用花了9000多（厂里帮出垫了），现在治好了，面部留了伤疤而且里面垫有钢板，很烦恼，想要求厂里给予一点赔偿或补偿，可都几个月了厂里人没人理踩，没经过的事我一个人无能，请问这件事能怎么去处理？

肇事司机为北京园林公司职工，男，二十六岁，农业户口，在工作出差期间突发交通事故意外死亡，司机为新婚年轻人家庭有三位姐姐父母及残疾叔叔，遗留一三岁女儿和新婚怀孕妻子，注；二婚，为主要家庭经济收入来源，问北京园林公司如何赔偿，注；交警认定肇事司机权责，，谢谢

我公司一员工，刚来公司20多天，试用期还没过，就因操作不当挤伤了手，公司及时带他住院医治，选择最好的治疗方案，出院时医生说恢复的挺好，出院后他一直在公司住着，在恢复期间，公司给他发着保底工资700元，恢复差不多时他开始上班，现在他不想干了，就叫家人一起来问公司要3万的赔偿金，我们现在该怎么做？