发布者:ask201607235n0 2016-07-23 状态:已过期 回复 (1)
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你好,请问,员工在请假回家过程中,超假三天,之后公司不在安排上班,这合法吗,
发布者:ask20151130mer 2015-11-30 状态:已关闭 回复 (0)
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我在公司工作快八年了,最近一次安排加晚班未加,第二天上班时被老板当着全体员工批评我,当时没多想就写了辞职书,老板同意了,当时根本没想到补偿问题,到现在快三个月了,我还能向老板提出补偿吗?
发布者:ask20151207z20 2015-12-07 状态:已关闭 回复 (0)
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公司员工上班不服从领导安排,上班已有八个月了,要和他签合同也不愿意,公司是否可以开除他
发布者:ask201601081q6 2016-01-08 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask201601081q6 2016-01-08 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask201602040x1 2016-02-04 状态:已过期 回复 (1)
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你好,我想请问一下,我这边是原来在一家保险公司上班,后来公司当时老总要求我们员工强制性集资,不交集资款就不让上班了,现在手里有集资款收据一张,上面已注明了该款项为集资款项和集资款金额和利息的结算方式(以季度结算)并盖有公司财务部的章,利息支付了一次之后就再没有结算,我现在已经辞职,但是公司一直以各种理由推脱退还该集资款,像这种情况可以起诉追回集资款及利息吗?
发布者:ask20160311kb3 2016-03-11 状态:已关闭 回复 (0)
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公司原来的岗位撤销了,现在公司安排我去另外的岗位上班,但是我不想去,我想离开公司,不知道该怎么做,
发布者:ask201603179b4 2016-03-17 状态:已过期 回复 (5)
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发布者:ask20160428si0 2016-04-28 状态:已关闭 回复 (0)
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我是一家上市公司员工,公司安排我们员工周6正常上班近一年的时间了,这算加班吗?没有支付加班工资,只说可以调休。这样我现在想离职可以提起劳动仲裁申请补齐之前的加班工资吗?
发布者:ask20160628lod 2016-06-28 状态:已过期 回复 (4)

