我在事业单位，怀孕两个月时，在单位工作中，出现流血，去医院检查后

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我在事业单位，怀孕两个月时，在单位工作中，出现流血，去医院检查后，医生诊断先兆流产，需要保胎休息，在保胎休息期间，单位扣工资，是否合法。

发布者:ask20160824n3o 2016-08-24 状态:已关闭回复 (0)

我爱人怀孕两个月，经医院检查有孕酮低建议在家卧床休息，可单位要她签保证书说如上班出现任何意外与单位无关，或者自动离职，请问我该怎么保障自己的权益

发布者:ask2015071708c 2015-07-17 状态:已关闭回复 (0)

事业编单位辞职本人事业单位在编教师，已经工作两年，因两地分居欲辞职。但是单位校长以毕业时签订的三方协议卡我，当中有一条是：毕业生5年内不可调转，并附带3-5万元违约金，辞职的话还会影响诚信档案，这档案对我来说很重要，因为我回老家还需要考事业编，有什么办法吗

发布者:ask20160628mz5 2016-06-28 状态:已过期回复 (1)

发布者:ask201606289eh 2016-06-28 状态:已过期回复 (1)

您好我在工作期间腿部受伤医院检查建议休息半年但单位只给2个月假期到期后不来上班就辞退。之前单位叫我们签了个内部管理条例上面说他们有权辞退像我这样的。请问这合理吗

发布者:ask20160708tmz 2016-07-08 状态:已过期回复 (4)

你好，我现在怀孕两个月，去医院检查需要保胎，卧床休息，但是单位不给假，我需要怎么做

发布者:ask201607088b0 2016-07-08 状态:已过期回复 (3)

我在医院工作，是属于事业单位！签合同时明明是跟医院签的，可医保证下来单位确实劳务派遣。由于当时年轻不懂也没当回事，也不知道劳务派遣是怎么回事，现在发现好像根本就不一样，如果我要想把医保挪到单位该走什么程序

发布者:ask20160729bvj 2016-07-29 状态:已过期回复 (3)

怀孕五个月了，单位让写一份保证书，就是工作期间出现任何意外，单位不负责，由个人承担，这份协议能写吗？

发布者:ask20160812t76 2016-08-12 状态:已关闭回复 (0)

怀孕五个月了，单位让写保证书，工作期间出现任何事，单位不承担责任，全由个人承担！这样的协议可以写吗

发布者:ask20160812t76 2016-08-12 状态:已过期回复 (2)

我已经怀孕，因为在单位工作时候出现流血，需要保胎，单位扣工资是否合理？

发布者:ask20160824n3o 2016-08-24 状态:已关闭回复 (0)