律师您好！我厂去年一员工在职一年，今年在职至5月初，因查出患子宫癌，今年没有签劳动合同！现在家属过来说要我厂给出个在职到离职的证明，说医院报销用！这个事情我会承担哪些责任？需要赔偿吗？

您好、之前公司因为经营不善倒闭，全部员工都突然离职，但是却没有发放薪资。在职期间，每个月好拖欠部分薪资。公司已经搬离原来的办公地址。请问这种情况我们怎样维护自己的权益、拿回属于自己的薪资。

您好，我是今年1月初被汽车撞伤，对方全责，保险公司误工费赔偿与我真正工资损失相差甚远，我能提供正式工资单，交税单、劳动合同，保险公司以浙江省最低标准赔付，请问这样是否合理？我该怎么办？

您好！我店里员工因无任何离职手续，便自动离职，请问我是不是可以不发工资

律师您好！之前在一个公司上过班，然后离职了。工作内容是负责员工的出勤情况。做了三个月。后来这个公司的老板和员工都被查了，都被刑拘了，警察是说诈骗。涉案金额是两千万，当时在里面上班不知道公司不正规，对公司的具体经营模式也不是多了解。我这种情况，警察会来找我调查吗，我要负责任吗？谢谢！

律师您好！之前在一个公司上过班，然后离职了。工作内容是负责员工的出勤情况。做了三个月。后来这个公司的老板和员工都被查了，都被刑拘了，警察是说诈骗。涉案金额是两千万，当时在里面上班不知道公司不正规，对公司的具体经营模式也不是多了解。我这种情况，警察会来找我调查吗，我要负责任吗？谢谢！

您好，请问一下，之前帮助公司员工开具了一份买房工资证明，没有几天她就离职了，我可以撤回开具的工资证明吗，你

老师您好，我6.6号在单位离职，离职前人力领导和我说，单位规定15号之前离职的员工当月不给缴社保，但是当时6月份社保已经缴完，现在单位要求我把已经交完的社保的钱数已现金返回，请问这样合法吗？因为这个钱本身我就不愿意缴

您好，律师，我是一名公司的员工以离职，今年8月5日中午一点左右因公司系统出错而多打了5000元钱。而且很多员工不是多了就是少了，然后公司的人叫我们退款，我没有退。是对错。请问这是什么情况？有没有犯法？

郝律师:您好！我是一家餐饮管理公司的员工，今年7月1号正式入职，在8月6号按正常程序办理的离职手续。正常来说7月份的工资是8月15号发放，可是直到今天刚听在职的同事说她们的工资发了，还是和老板在电话中争吵后才发的，可是我们离职的员工老板却说以后再说，我想咨询下这种情况法律上对我们会有所保障吗？如果过几天他依然不发我们这几个离职员工该如何讨要自己的工资？要找哪些相关部门和需要哪些手续？谢谢！