发布者:天山火 2012-02-29 状态:已关闭 回复 (2)
相关问题推荐: 追加工龄等问题
追加工龄等问题
本人2003年6月毕业,在人才交流会上被托里某中招聘,8月正式上课。当时校方承诺:一年试用期,然后转正。2004年或2005年我参加了地区组织的转正考试,但直到2005年才和另2位招聘教师一起“转正”,获得中教二级职称日期是2004.8.1。“转正”后和其它在编教师一样有住房公积金,医保卡,工资条等,其间还调过一次工资。
2003.8-2008.1一直在托里某中任教,正常参加教育局的年终考核。2008.1-2008.6月由于爱人原因办理调动手续,3月以后一直在某中上课并同时办理调动手续,6月商调函办好,相关领导签好字后,将档案调至市人事局孙x处审查。孙x告知:缺自治区工资批文!不能调动。据说我是县财政入的编,只在当地承认,离开就没人发工资了。。。得到消息如遭雷击,5年辛苦育人、艰难调动,确得如此结果。。。可笑的是托里县不管是其它教师,校长,还是时任教育局书记张xx都说我是正编。
家人爱人都在塔城,托里县已无牵挂。无奈之下我参加了2008特岗考试,9月份被正式录取,后来回托里某中欲办理相关手续,如:工资结算,公积金,社保等。时任校长陆xx态度大变,坚决不办。并说:“你已经被开除,没有任何手续”。最终我自己只能强转了公积金和医保卡。
2012年2月现已转正,急需帮助解决以下问题
1、现在我的工龄是从2008特岗录取算起,
那么2003-2008年的工龄和教龄是否可以追加?
2、2003-2008的社保怎么解决?
3、我的中二职称日期是2004年的,那么晋级中一的话从
那年算?2004或是2012???
4、谁能够再查下我的档案,明确解释一下我托里县
“转正入编”?
给您带来的麻烦,我深感抱歉!为了我自身的切身利益,只好豁出去了。
郑重申明:真心找懂行的人咨询、帮助,看笑话者玩弄者请绕行。
本文未经许可严禁转载!!!
敬请答复为盼!
2012.2.29
附:附:2008年6月,办调动时商调函原件留在了教育局,教育局开了个介绍信,我自带档案到市教育局审查。毕业工作后档案就转到了县教育局保存至2008年。人事档案和在某中的业务档案齐全。
联系我:18999495680;67629209@qq.com
相关问题
追加工龄问题
我以前在一个中学代课,签了三年合同,期限未满,经协商已经解除,为期两年半(2008.8-2011.2),现在考上了特岗老师,被借调到教育局工作。请问申请追加工龄的程序是什么?需要哪些材料?
发布者:心灵葡萄园 2011-04-08 状态:已过期 回复 (1)
养老保险 工龄问题
本人是上海市宝山区农业户口,1983年大集体企业单位临时工,后来于1990年转到虹口区国企单位,参加养老保险
1.社会统筹前的临时工期间是否算连续工龄?
2.可以视同未养老保险缴费年限吗?
3.如果可以,需要什么手续办理?
4.临时工的时候公司没有工资条制度,如果需要开工作证明的话,应该怎么办理?
发布者:bbs606 2012-02-15 状态:已过期 回复 (4)
关闭工厂后员工工龄补偿问题怎么计算
我公司因市场行情低迷,订单不足,拟停止经营。请问对员工应如何进行补偿?计算标准是多少?
发布者:jwm.ah 2012-02-16 状态:已过期 回复 (3)
关于如何计算赔款时间的追加问题
该条款 是浙江省商品房买卖格式合同,怎么可能存在不同理解?难道说房管部们不明确格式合同的解释?
发布者:msj_wz 2012-02-18 状态:已过期 回复 (1)
国企转私企后工龄计算问题。
本人于1996年进入现公司,当时公司体质为国营企业,公司于2004年体质改制为私营企业。今年公司规模缩小,裁减人员,要求与2004起计算工龄,要求离职。现是否享受长期合同待遇,企业有无权力单方面裁减。本人1968年出身。
发布者:qq289535693 2012-02-22 状态:已过期 回复 (2)
档案与工龄问题
各位律师好,
我在原单位工作3年多时间,原单位是家私企,没有为员工建立人事档案,但每年度有正规的年度考核。
现在,新单位要我在原单位工作期间的档案记录,其中要包括各年度考核情况,以此鉴定我的工龄,新单位不依据劳动合同和社保缴纳情况证明工龄。但原单位认为考核表这些资料属于公司内部资料,属保密信息,无法提供给其他单位。
我想咨询下,我是否有权利要求原单位提供个人年度考核表。另外,鉴定工龄,一定要依据档案吗,依据法律,是否可提供其他有效证...
发布者:117054977 2012-02-23 状态:已过期 回复 (3)
工龄中断问题
96年我进入青岛黄海橡胶集团 2005年1月 我因在社会犯罪被判入狱3年6个月 出狱后我又重新回到原单位工作 通过查档案厂方同意将我的前面9年劳动工龄合并 合并为到今年工龄为 14年 问;现在企业垮台 我们同意厂方要求买断工龄 可我的工龄只有4年 前面的10年没有厂方这样做对吗
发布者:刘顺传 2012-02-24 状态:已过期 回复 (1)
大集体工龄计算问题
律师您好,我母亲先被招入大集体,后接班录用为全民合同工,请问工龄如何计算?原大集体的工龄和现在的工龄应不应该连续起来计算?重要的是有没有相关法律文件?
发布者:201220112010 2012-02-24 状态:已解决 回复 (1)
工龄问题
我毕业后参加工作5年,档案一直在人才市场,已经转到代理科了,我们公司也一直缴纳五险,我想咨询一下,我现在转保险需要不工龄这一块么?人事代理说不加工龄一年80元,加工龄240一年,这工龄对我以后退休有什么用啊?我们公司是私企。
发布者:nh013 2012-02-26 状态:已过期 回复 (1)
关于工龄如何被社保认可的问题
我91年在某市一宗教院校毕业,同时留校工作,属编外人员,也没有签订过任何劳动合同,工作有10年,之后辞职南下广州,档案也没有拿出来,仍留在该校。到广州后单位有买社保8年。因我现已年仅50,希望能将在那所院校的工龄被社保算上,请问当怎样做?(我在该院校的10年工龄,虽无劳动合同,但该院校愿意承认)。问题是这段工龄如何能让社保承认呢?
发布者:irene777 2012-02-29 状态:已过期 回复 (3)