发布者:yy8855599 2016-09-23 状态:已解决 回复 (2)
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劳动合同过期未续签，加班超时，公司为给上保险
我2012年9月6日入职，公司一直未给上保险，最开始每天上十二小时，其中6个小时是加班，15年初改成上八小时加班四小时，每天共计还是上班12小时，我合同应该是2015年9月6日就到期，但是公司一直未找我续签合同，刚开始我也不知道合同到期了，像我这种情况可以得到什么赔偿？
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劳动合同月底到期，不准备续签了，但公司还拖欠我6个月的工资及超过1年各项保险、公积金
5年劳动合同月底就到期了，不准备续签了，但公司还拖欠我6个月的工资及超过1年各项保险、公积金。请问我不续签合同公司是否应该一次付清我的拖欠工资，并且补交保险等。或者对于我的这种情况大家有什么好的建议。 不想续约是我自己的想法，这种单位也没有什么留下的理由。我是准备换工作。
我就是想了解这种情况下，我是直接不续约的好，还是暂时续约1年或3年，过程中找工作，毕竟现在还没有找到下家工作。如果继续签约的话，等找到工作再走，会不会以我违约为由不偿还拖欠我的...
发布者:jyfotc 2009-07-02 状态:已解决 回复 (6)
我在公司上班2年了，公司没与我签订劳动合同，也没给我上保险，法定加班也没有加班费，我应怎么办？
我从07年6月份1号到现在在这家餐饮公司做管理工作，已满两年了，两年中法定假日上班从没给过加班费，也没有给我加班费，更没与我们签让劳动合同。我现在不想再这里工作了，我相通过法律维护我自己的权利，但我有以下几个问题不明白，请教大家：
1，我如果去仲裁委员会申请仲裁，多长时间可以？60天吗？如果不行，再通过法院，又需要多长时间？
2，我现在的基本工资是1900加上房补等共2400元，如果按照劳动法我能拿到多少的赔偿？
3，我有这段时间的工资条，和银行每月的工...
发布者:梦翔 2009-07-04 状态:已过期 回复 (12)
辞职之后不给拖欠的工资，在该公司工作的时候也没有签劳动合同，也没有给上保险，周六日加班也没有加班费
我能连同工资还有加班费其他补偿费一起要回来吗？
发布者:kikyowangping 2010-05-18 状态:已过期 回复 (7)
劳动合同6月30日到期公司不续签合同，劳动合同是与A公司签的，劳动公司在B公司
劳动合同6月30日到期公司不续签合同，劳动合同是与A公司签的，劳动公司在B公司。我是07年6月进公司，该如何赔偿。谢谢！
发布者:短信用户 2014-06-11 状态:已过期 回复 (4)
你好，我在公司签的一年劳动合同，现在过期三个月了没找我续签合同
你好，我在公司签的一年劳动合同，现在过期三个月了没找我续签合同，可以得到劳动法82条的双倍工资吗？
发布者:ask20150327ex1 2015-03-27 状态:已过期 回复 (1)
公司只签了一年劳动合同，合同过期了 没有续签，现在也不缴纳社保了，请问怎么维权？
我是13年4月入职的，合同只签到14年6月。后面一直到现在合同没有续签。我是还在128天产假内，公司不给员工缴纳社保了。请问怎么维权？谢谢啦。
发布者:babyn1 2015-05-07 状态:已过期 回复 (5)
你好！我想咨询一下我劳动合同过期了几个月之后公司才和我续签，但续签的合同和我之前钱的劳动合同不一样
你好！我想咨询一下我劳动合同过期了几个月之后公司才和我续签，但续签的合同和我之前钱的劳动合同不一样，有些条款我不接受，如果我不续签，这样的情况公司要赔偿我经济补偿金吗？
发布者:ask20160314m0t 2016-03-15 状态:已过期 回复 (2)
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劳动合同到期公司续签合同时改签劳动派遣没人签字退回公司 但是 劳动合同到期公司续签合同时改签劳动派遣没人签字退回公司 但是去人力资源查社保时发现已经是属于劳动派遣公司的了 改怎么向公司要说法
发布者:ask20160419aw1 2016-05-21 状态:已过期 回复 (1)
请回：我的劳动合同已过期近一年，公司至今未同我续签第三次合同
请回：我的劳动合同已过期近一年，公司至今未同我续签第三次合同，请问满一年未签或过了一年未签，我可以追找什么补偿权力？
发布者:ask201605294er 2016-06-11 状态:已过期 回复 (5)
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劳动合同过期，公司又没有与我续签合同而且继续让我工作的一年三个月后公司解雇了我。工资应该怎样算？在新的劳动法多少条可以看到？
发布者:ask20160628wfw 2016-06-28 状态:已过期 回复 (2)