我公司人力资源部要求各部门进行培训，“每周一小训、每月一大训”。 “周小训”的责任人为各部门负责人，“月大训”的责任人为各单位负责人。培训内容为：法律法规、职业道德、劳动纪律、企业文化、公司制度、集团文件、业务知识、岗位技能等，人力资源没有拿出培训依据，且制定罚款制度如下：“若月度培训次数达不到“每周一小训、每月一大训”，将给予一定的经济处罚，即每缺少一次小训，罚部门负责人、单位负责人各50元；每缺少一次大训，罚企业负责人100元。月度员工受训覆盖率达不到90...

快餐店老板制定评比，对名次低的人进行罚款属于合法行为吗？

你好，我是咸阳乾县峰阳镇的一名村民，由于新农村改建一来，村民使用自己的土地换取作为桩基地，村干部让其使用一亩三分地换一亩地用来建房，但是桩基也没有占用一亩地，剩余出来的地让村干部占用以及买卖，农民不敢说，这该怎么办

1.本人为办公室职员，因公司出货紧张被调往车间去当包装工人！在此期间本人并不了解车间制度，因为个人办公室本来的工作原因带手机及耳机进入车间工作，期间我所在的生产线并没有因为本人戴了耳机二造成工作效率低，或者出现其它问题给公司带来经济损失，无法及时出货等情况，只是因为不服从副总的要求取下耳机，发生了争论，最后被赶出车间！第二天针对此事，公司领导没有经过本人知情的情况下，直接在公司公开QQ群发布通告，罚款500元！并且依照了公司高层制定的本人并不知晓的客...

一个完全民事行为能力人使用银行的透支卡欠下不少债务，作为父母采取什么渠道可以冻结该成年人的信用卡，使其不能通过银行渠道获得金钱

A向B借钱，B把自己父亲名下的房子作为担保（到期不还，房子给A使用1年），结果合同到期B没还钱且连续不上。请问A怎样做能挽回损失！谢谢。

民办院校有没有在其院校内自己、规定进行罚款的杈力

如果骗子用我的信息贷款或者进行金钱行为，怎么证明与自己无关并让自己不用承担责

案件一审判医院主要责任，医院不服提起上诉，上诉理由:原审法院程序违法。上诉人医院在开庭前要求有专业知识的人刘玉梅对鉴定人进行发问（实际此人为本医院妇产科主任）法官知道后没有让她发问。而是有一审被告代理人进行发问此案中刘玉梅（不是一审被告代理人）是否可以作为具有专业知识人进行发问，还有一审中被告医院只有两个委托代理人。这两个委托代理人是否就是二审中的上诉人

为了保护自己的安全可以使用刀具作为防身武器吗？当受到攻击时使用防身刀具伤到对方要受到什么样的法律处罚？