劳动合同到期一个多月公司下个合同续签申请表能否填写，在公司工作十二年，没有签无固定期合同，能否让公司解故并作经济补尝双倍工资和解故费用

我在用工单位工作11年，现公司不在续签合同，赔偿怎么算？我自己了解下来只能陪7年工龄，用工单位7年前帮我换过派遣公司的，我应该怎样争取最大利益？

工作13年,合同到期本人不想续签，怎么做才能拿到公司赔偿

我的朋友工作三年，公司一直 没签过合同，也没买保险，现在老板说开除他，请问该怎么维权

在事业单位工作12年了现在要求我们与劳动派遣公司签订合同我们怎么维权

我工作满两年了，公司不再续签合同，并且是今天才知通我做到下个月5号，就办离职手续，请问怎么理赔。

在企业工作九年，以前是三年一签合同，到期后，公司不续签，怎么赔偿

我在一家私企工作一年多了，公司没合同没给交保险。我该怎么维权。

我在公司已经工作十二年，04年前每一年续签一次合同，08签了三年合同，11年签了5年合同，当时已经工作7年，今年到期，在这五年期间，我已经工作满十年，并未跟我签订无固定期合同，公司这种做法是否违法，今年五年期格合同已满，公司与我不在续签合同，公司应怎样赔偿？

2015年12月合同到期了，但是未续签。公司说留到16年4月份走。但是在3月份的时候，漏交发票，且过期未认证，给公司造成直接经济损失10万元。现想咨询，这个损失员工该如何赔偿，最多赔多少？