发布者:爱戒不掉 2016-10-25 状态:已过期 回复 (6)
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入职只签试用合同没有签劳动合同没有买五险一金,员工在试用期辞职可以要求双倍工资和其他赔偿吗?
如题 员工入职已经满一个月了
发布者:1145739578 2015-06-17 状态:已关闭 回复 (0)
提前30天辞职,没有签订劳动合同,可以结工资吗?能当天结清工
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发布者:ask20151123u36 2015-11-23 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:1858552922 2015-11-23 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask201511232zu 2015-11-23 状态:已关闭 回复 (0)
请问没有签合同,辞职可以退给押金和工资吗
请问没有签合同,辞职可以退给押金和工资吗
发布者:ask201609085wd 2016-09-08 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask201609085wd 2016-09-08 状态:已过期 回复 (2)
我在传化化工企业、干了15天。不干了辞职后公司说没有工资!我签的是劳动派遣合同
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发布者:ask20160929f6c 2016-09-29 状态:已过期 回复 (3)
没有签合同,现在辞职了,可以拿到干活半个月的工资吗
没有签合同,现在辞职了,可以拿到干活半个月的工资吗 进入工厂说试用期1500,一天50,转正后1800。因为临时有事请了2天假期,好不容易在一个仓库熟悉了干的还不错了,等我回来了就把我弄到其他库房干,觉得心里不舒服就不干了。当时入职的也没有签合同,只是简单的登记了消息。请问是否可以拿回半个月的工资呢。还有工厂自己规定了国家法定节假日,节假日其余时间上班没有三倍工资。放假期间(比如2天)没有钱发的。假期还是在公休里面扣的,如果不给,是否可以告他们?
发布者:sd5202000 2016-10-10 状态:已过期 回复 (5)
公司以材料耗损过大为由克扣员工工资可以解决吗?签过劳动合同了,但是没有把另一份合同给我
今年八月份离职的,当时离开的时候公司领导保证把全月工资给我的,到了九月份只给我一半,剩下的就以公司材料耗损过大为由扣了下来,请问有办法解决吗
发布者:jsfu999 2016-10-19 状态:已关闭 回复 (0)
在餐厅上班没有合同辞职老板不让走 怎么才能可以最快拿工资走
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发布者:ask20161024bl9 2016-10-24 状态:已过期 回复 (1)

