发布者:成茧 2016-10-31 状态:已过期 回复 (2)
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公司没有签劳动合同、拖延工资，延长上班时间到每天12小时，而且没有加班费，是不是随时都可以辞职，不需要提前书面申请
发布者:pigmo165 2013-05-04 状态:已过期 回复 (5)
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您好，我在东莞的一家公司上班至今已八年时间，公司没有社保可以说什么都没有我们工作时间9小时，如今职工还需三个月才批，是否合法，职工后我们的社保是否可以得到补贴
发布者:ask20150610wp4 2015-06-11 状态:已过期 回复 (2)
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您好！我是在天虹商场上班的，本来我们是六天七小时制。上班九年就是看时间不长可以带小孩。现在天虹改革强制要我们上十二小时，不同意签合同就调其他分店。但是我家庭在这边调店不方便，上十二小时小孩没人看，我现在很无助不知道该怎么办。
发布者:ask20160316cq1 2016-03-16 状态:已过期 回复 (2)
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何律师您好我是一名保安员由于上班12小时，且白天有时间还要无偿加班，造成上班睡觉了，公司罚我1000，请问律师应该罚吗？我接受不了。
发布者:ask20160901gep 2016-09-01 状态:已过期 回复 (7)
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王律师，您好！我在一家辅导班上班，没有签订劳动合同。每天工作时间超过超过8小时，一周超过56小时。但是没有加班费，我可以投诉吗？
发布者:ask20160903o3n 2016-09-03 状态:已过期 回复 (2)
您好！ 我在一家炸鸡店上班，每天工作二个小时！吃饭还的在厨房里站着吃，并且吃饭时间没有半个小小时
您好！
我在一家炸鸡店上班，每天工作二个小时！吃饭还的在厨房里站着吃，并且吃饭时间没有半个小小时！加班没有加班费！我矿了三天工 他要扣我工资这合法吗？并且没有签订劳动合同！扣三天工后我回去上班老板同意了，但上了两天后因为一点小事和老板的妹妹吵了几句，然后老板的妹妹就叫我走，不让我做了了，老板的妹妹是管理店的，请问这样合理吗？
发布者:ask201609080ew 2016-09-08 状态:已过期 回复 (4)
你好，我父亲在上班的时间和上班的地点突发疾病在12小时之内经抢救无效死亡可以得到多少公司的赔偿
你好，我父亲在上班的时间和上班的地点突发疾病在12小时之内经抢救无效死亡可以得到多少公司的赔偿，谢谢
发布者:ask2016091915s 2016-09-19 状态:已过期 回复 (3)
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您好，超市员工在上班时间手机被顾客偷了，可以找超市赔付一定的钱吗？
发布者:ask20160929zpq 2016-09-29 状态:已过期 回复 (4)
您好！我在上海码头工作，属于外包工。上班时间是上12小时，休息24小时，没有节假日
您好！我在上海码头工作，属于外包工。上班时间是上12小时，休息24小时，没有节假日。一直是这样循环。我们外包工是三班轮换，上海本地的正式工，上港集团工人，是四班轮换。我们是否被侵权，如何维权？万谢！！
发布者:ask20161024rec 2016-10-24 状态:已过期 回复 (2)
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您好 我想问下 试用期可以随意延长上班时间吗 本来是八小时制 现在是10小时 也不加工资
发布者:ask2016103198v 2016-10-31 状态:已过期 回复 (2)