发布者:tyz19900708 2016-11-07 状态:已过期 回复 (1)
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劳动合同法咨询
您好,我是个医生,我来成都一家医院面试上班已经3个月零7天了,在上班2个月零20天的时候,医院加我去签合同,我没签。现在我想辞职另寻工作,交了辞职申请,人事科叫我一个月后才能走,请问这种情况是需要等一个月后才能走吗。谢谢了哈
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我在河南,想咨询新巜劳动合同法 施行,对在行政事业单位工作的外聘的无合同无保险的群体有无保障,我们该怎样主张自己的权利
发布者:微信用户 2013-07-01 状态:已关闭 回复 (0)
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您好,我想咨询一下,根据劳动合同法,签订合同的情况下,我想离职,是提前一个月辞职吗?还有人员不够的情况下是要等人员招齐才可以离职吗?
发布者:ask20150609e67 2015-06-09 状态:已过期 回复 (11)
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老师你们好,我在这里想咨询,劳动合同法,我跟一老板签下,这么一个合同,没有公证,只是有双方签字,我想问问这个合同可以成为证据么
发布者:ask20160512naq 2016-05-12 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask201607055jp 2016-07-05 状态:已过期 回复 (2)
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入职先与员工签订试用期合同,合同期限为3个月,转正再签订正式劳动合同,缴纳5险,劳动合同期限为1年,这样是违反劳动合同法的吗?员工如何维权?
发布者:3339883280 2016-07-28 状态:已解决 回复 (2)
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请临时的看护,签订《劳动合同法》后,如发生意外事故是否需要赔偿(合同以注明如发生意外事故,概不负责)
发布者:ask20160801ef8 2016-08-01 状态:已关闭 回复 (0)
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律师你好!我之前一直给一家餐厅供货,这家餐厅去年欠下我货款5万,一直不打算给,怎么办?
发布者:1234560LQNQ 2016-08-11 状态:已过期 回复 (3)
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欠条如果是公司的一个采购员写的如何证明员工的行为系职业行为即有公司授权呢?
发布者:1234560LQNQ 2016-08-11 状态:已过期 回复 (6)
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您好,我想咨询一下公司合并,让我们与新公司签订合同,与原公司解除劳动协议,但新公司待遇比之前低很多,我不接受,请问这种情况怎么办!
发布者:ask20161024iyx 2016-10-24 状态:已过期 回复 (9)
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有签定试用期合同,上面写着要提前一个月请辞,但是劳动合同法写着试用期内提前三天通知用人单位就可以离职,我现在还在试用期,不想做了能直接走吗?还是要提前一个月通知或干到试用期结束,合同终止?
发布者:ask201611066bl 2016-11-06 状态:已过期 回复 (5)