发布者:ask20161129oly 2016-11-29 状态:已过期 回复 (1)
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签订了三方协议,公司要求明年2月份实习,实习期6个月,如果我明年4月份辞职不做了,要陪违约金吗?三方协议上有写违约金事项。解约后可以要回三方协议吗?
发布者:洛洛轻飞 2014-12-14 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20160525sdf 2016-05-25 状态:已过期 回复 (1)
签了培训协议,如果辞职需要付违约金吗?
入职时公司除和我签了劳动合同外,还签了一份培训协议,规定3年不许离职,如果离职,需要赔偿22万的违约金。问题是我并没有接受过除公司内部培训外的任何培训。
发布者:xiaoyuer864 2016-06-06 状态:已过期 回复 (5)
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发布者:ask20160702zzb 2016-07-02 状态:已过期 回复 (3)
签订三方协议未签订劳动合同工作一个多月后辞职要交违约金吗
5月17号签订的三方协议并入职,录用通知中写到因为未拿到毕业证以实习生身份入职,6月19日拿到毕业证,因为实际工作时间远长于录用时约定,工作到6月27日离职。离职前未签订劳动合同。现在公司要求我支付违约金2000,该交吗?
发布者:tlasss 2016-07-06 状态:已解决 回复 (2)
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发布者:ask201607303k7 2016-07-30 状态:已过期 回复 (1)
各位律师好。我是一名护士,医院送我到上级医院进修三个月,进修时医院没有与我签订进修合同
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发布者:ask201607303k7 2016-07-30 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20160922w5r 2016-09-22 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask2016110844x 2016-11-08 状态:已关闭 回复 (0)
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您好,我想问你下,我是一名护士,医院派我出去进修三个月,没让我们签订任何协议,现在要辞职,医院让赔违约金,合法吗
发布者:ask20161129oly 2016-11-29 状态:已过期 回复 (1)

