工作了5个月，想要申请两限房，如何做收入证明

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工作了5个月，发了4个月的工资，想要申请两限房，请问如何开收入证明，怎样算年收入合适。我了解现在两限房是扣除险金税之后的工资。请帮忙谢谢

发布者:user968 2010-03-12 状态:已解决回复 (1)

男方一直没工作，如果在出庭前他托朋友公司出一张收入证明给他，这样法官会认为他有工作吗？

男方一直没工作，但为了争抚养权，他托朋友公司帮忙出一张收入证明给他，这样法官就会认为他有工作？有抚养能力吗？

发布者:王妙瑜 2010-09-25 状态:已解决回复 (2)

夫妻双方都是独生子女，可以申请生二胎，请问独生子女如何证明？

我是北京户口，老婆是沈阳户口，目前计划生育法规规定如果夫妻双方都是独生子女，提出申请，可以生第二个子女，请问“独生子女”是如何证明的？

发布者:wuyuehao 2010-10-13 状态:已过期回复 (5)

我于1998年到公司工作，04升为车间主任，在此期间公司一直未签订劳动合同，社保类的于04年为我交付（网上可查），今年五月份公司新来人员将我职位顶替，公司通知我至单位另一个地方工作，保留薪金但无任何职位，我不同意，向公司提出离职并要求补偿，公司只同意给几千元的经济补偿，因无劳动合同，我不能提供职位证明和工作年限证明（社保查询只能是04年起），目前也未按公司要求到新的地方去工作，现公司也暂不管我，已闲置在家十天，我如何申请补偿？需要提供什么证据？公司的同...

发布者:蓝雨2010 2010-10-19 状态:已过期回复 (2)

申请劳动仲裁时如何证明公司要开除我？

请问，公司是由主管口头通知的开除，并没有任何正式文件，我怕公司知道我要申请劳动仲裁，会否认曾经要开除我这一事情，会说我这段时间是无故旷工，也可以开除等等理由，在没有任何证据证明公司摇开除我的情况的情况下，我还能申请劳动仲裁么？或者我可以通过哪些方面来证明公司的开除决定？那公司要是不同意出具辞退证明呢？

发布者:lupasha 2011-02-15 状态:已解决回复 (4)

孕期开具了医院的诊断证明申请病假公司认为无效，要求到岗工作否则按旷工开除是否违法？

现在是孕8个月期间，开具了医院诊断证明申请病假，公司以不符合公司休假规定为由拒绝批准休期（公司的规章制度中并未明确说明需要什么样的医院诊断证明，只写了申请病假要出具医院的诊断证明），要求到岗工作，否则按旷工处理，旷工超过三天公司将予以开除处理。请问孕期公司以没有明确条文依据的公司规章制度为由不予批准假期以旷工开除员工是否违法？另外，向公司申请休假，公司拖拉不予批复不理不睬，是否可以自行休假?

发布者:teala2005 2011-03-22 状态:已解决回复 (5)

在政府单位工作，被单位解雇了应如何申请仲裁？

本人在一个政府单位工作，是该单位的一名合同制员工，突然单位以我严重违反本单位相关规章为由解雇了我，还不与我经济补偿，请问我可以怎样申请仲裁？本个在广州的某政府单位工作

发布者:snake.o 2011-03-28 状态:已过期回复 (4)

交强险中三期鉴定费保险理赔吗.误工费拿不出收入证明如何计算.

我是轻摩对方电瓶车互碰对半责任.请问除保险公司赔付外其余是否5.5解决如对方不同意.起诉对我有何影响.律师费谁出.谢谢!

发布者:我是大达猪 2011-05-20 状态:已过期回复 (5)

如何证明自己工作天数？

我5月份工作了11天，然后被辞退了。现在过了一个月了却收不到全部工资，公司只给了200来块打发我。我问公司索要工资条公司也不给我。我准备劳动仲裁，但如何才能证明5月我工作了11天了？？

发布者:ly8023cz 2011-06-16 状态:已过期回复 (6)

我该如何证明我的工作年限？

我从事翻砂工作已满13年，现可办理退休，但部分工资表被原单位丢失，咋办？

发布者:周知秋 2011-06-18 状态:已关闭回复 (0)

因工作调动后的劳动申请仲裁的时效如何认定？

我于2005年8月由一家公司招用，至2009年2月3日。2009年2月4日因工作调动到另一家关联企业(企业营业执照是同一法人、同一大股东)至2010年1月26日离职。请问？ 1、在第一家公司的劳动仲裁的申请起始时间应该如何认定？是按第一家公司的工作调动时间进行计算、还是按后一家公司的离职的时间(2010年1月26日)开始计算申请劳动仲裁的起始时间？ 2、2010年10月23日对第一家公司的劳动纠纷申请劳动仲裁是否过期(第一家公为本人交的社保交至2010年1月止)。 3、两家公司工作...

发布者:helebin 2011-06-22 状态:已关闭回复 (0)