发布者:牛牛 2016-12-09 状态:已过期 回复 (3)
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您好:请问下我现在要辞职,领导不批,要一个月才能批,想急辞,领导就是说不行,怎么办?要是旷工自离,上个月的工资会发吗?
发布者:ask20150603dqv 2015-06-03 状态:已过期 回复 (1)
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您好,我在一个月前,口头请辞,领导说招到人才能走,现在不用写辞职报告!我现在还有绩效压在公司!到一个月了我想直接走了,公司不发我工资和绩效合理吗?
发布者:ask20150907lge 2015-09-07 状态:已过期 回复 (1)
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您好请问我提前一个月交了辞职报告但是不知道领导没批,我一个月后可以离职吗?工资压一个半月,工资百分百发放吗?如果不百分百发放要怎么解决啊
发布者:ask201509205qo 2015-09-20 状态:已过期 回复 (1)
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您好!我想辞职,但是因为自己工作中出现的问题,领导不给签字,我交了辞职报告已经一个月了,怎么办
发布者:ask20160427ka7 2016-04-27 状态:已过期 回复 (3)
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发布者:ask20160523bq9 2016-05-23 状态:已过期 回复 (1)
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我没有提前一个月交辞职报告,但是马上交领导马上就批了,现在又说就算辞职报告批了也要再上一个月的班才能走,不然的话就不给工资,我该怎么办?
发布者:ask2016092599g 2016-09-25 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask2016120332l 2016-12-03 状态:已关闭 回复 (0)
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我12月1日提交了辞职报告,领导同意签了字,但要求一个月以后才能走,但是另一个家公司要我12号去报到,怎样才可以提前
发布者:ask20161205ok4 2016-12-05 状态:已关闭 回复 (0)
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您好,我在速8酒店上班一年多没有签合同,现在我离职也必须辞职报告交上去一个月才能离职,我三个月18号交的辞职信,这个月18号离职,请我这个月酒店有义务给我买社保吗?
发布者:ask20161125936 2016-12-08 状态:已过期 回复 (3)
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您好,现在我辞职,领导说到年底才能走,但是辞职期是一个月,我到月能走吗?进厂什么合同也没有签,他工资能给结清吗?如果少发给怎么办?谢谢了!
发布者:ask201612093nj 2016-12-09 状态:已过期 回复 (4)

