发布者:Miss 2016-12-15 状态:已过期 回复 (5)
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请问,我们公司老板是国家干部但是法人不是他,公司现在想把我辞退又不想给工资,我要怎么做才能维护自己的合法权利
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你好,我是孕妇9月初被辞退了,我没交接工作,工司就以我不交接工作为由说我偷走公司资料不发我工资,请问该怎么解决呢?并没签合同也没买保险
发布者:1831889768 2015-09-28 状态:已过期 回复 (2)
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您好请问一下,员工在别的公司找了工作,需要我们来工资证明给对方公司,但是需要开的比实际高,会有法律问题吗?
发布者:ask20151009t1t 2015-10-09 状态:已过期 回复 (8)
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您好,我想咨询一下,我在公司工作有四年,由于公司原因,要辞退所有员工,但是我已经怀孕!能在公司获得经济补偿吗?谢谢
发布者:卿光远 2015-11-22 状态:已过期 回复 (1)
您好,我想咨询一下,我在公司工作有四年,由于公司原因,要辞退所有员工,但是我已经怀孕!能在公司获得经
请在您好,我想咨询一下,我在公司工作有四年,由于公司原因,要辞退所有员工,但是我已经怀孕!能在公司获得经济补偿吗?谢谢此输入您的问题,祝您的问题早日得到解决!
发布者:卿光远 2015-11-22 状态:已关闭 回复 (0)
您好,我想咨询一下,我在公司工作有四年,由于公司原因,要辞退所有员工,但是我已经怀孕!能在公司获得经
请在此输入您的问题,祝您的问题早日得到解决!您好,我想咨询一下,我在公司工作有四年,由于公司原因,要辞退所有员工,但是我已经怀孕!能在公司获得经济补偿吗?谢谢
发布者:卿光远 2015-11-22 状态:已过期 回复 (1)
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您好,我到现在在公司工作七年了,但是现在公司不景气,想辞退我但是又不想给钱,现在公司要求我们变更工作地点,如果不去,就让我们休假给最低工资,公司这种做法合理吗?如果这样一直给最低工资,是不是明年再辞退我的话给的补助标准就是按照最低标准给钱?
发布者:ask20160229saj 2016-02-29 状态:已过期 回复 (5)
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律师您好!
请问:
关于公司的一部分业务承包给其他公司,交接的员工算不算被辞退
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发布者:ask20160524sdq 2016-05-24 状态:已过期 回复 (3)
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