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赔偿失业保险费可否可以得到支持？上班两年多，用人单位没有缴纳社保和签订劳动合同

北京－崇文区 09-30 12:37 悬赏 0 发布者:协作回答:(5)

赔偿失业保险费可否可以得到支持？

上班两年多，用人单位没有缴纳社保和签订劳动合同。
去年，原单位提出签订劳动合同，并要求在放弃社保上签字。当时有人说这属于违法行为没有法律效力，就跟着别人签字。
现在，原单位违法单方面解除劳动合同，我就补偿失业保险金提出劳动仲裁。
仲裁委员会驳回要求原单位补偿失业保险金的诉讼要求。

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[北京-朝阳区]
李建成律师
966772积分

回复时间： 2017-09-30 13:05

你好，没有签订劳动合同的，要支付双倍工资。

[北京-海淀区]
申维丰律师
455331积分

回复时间： 2017-09-30 13:20

您好，要支付双倍工资

[北京-朝阳区]
宋超律师
873930积分

回复时间： 2017-09-30 13:35

你好,用人单位没有缴纳、没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费，所应承担的责任包括：（一）赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。（二）承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。（三）承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。（四）承担基本养老保险有关的罚款等费用。（五）赔偿给劳动者造成的其它费用。如因用人单位欠缴社会保险费，致使不能及时转移档案而影响劳动者重新就业的工资损失等等。
如果因用人单位未为劳动者办理社会保险产生纠纷，劳动者要求赔偿损失的，可以直接向人民法院起诉。