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在单位受工伤,单位申请两次工伤认定两次劳动能力鉴定,认定工伤认定决定书错误劳动能力鉴定结论错误
天津-滨海新区 07-31 20:14 悬赏 0 发布者:受工伤患者 回答:(3) 在单位受工伤,单位申请两次工伤认定两次劳动能力鉴定,认定工伤认定决定书错误劳动能力鉴定结论错误,经劳动仲裁调解完了,赔偿错误,经一审法院二审法院撤销仲裁调解书和裁决书又过期了,二审法院又说可以找当地劳动仲裁,当地不管重新鉴定也不管重新认定,个人交意外保险了,工伤等级没定残商业保险伤残也不能理赔,保险公司给申请理赔鉴定,鉴定结论没有书面材料,那么这种情况下市劳动仲裁能管工伤认定决定书错误和鉴定错误吗?能管仲裁调解书赔偿错误吗?意外保险单拿到当地劳动仲裁也不行了,被劳动仲裁骗了,单位赔偿错误,自己交意外保险,保险公司按照人身保险伤残鉴定标准申请鉴定对吗?劳动局都作假,造成商业保险伤残也错误。
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回复时间: 2019-07-31 20:21
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回复时间: 2019-07-31 20:45
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况。
- [天津-滨海新区]
- 杨小勇律师
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回复时间: 2019-08-02 10:31
你好,若有需要,可以与律师面谈。
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